《マネーフォワードクラウド勤怠》の評判・口コミまとめ
マネーフォワードクラウド勤怠に寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。(2023/02/09 公開)
《マネーフォワードクラウド勤怠》の良い評判・口コミ
利用者からはシンプルなUIで勤怠報告が手軽になったとの声が、管理者からは多様な雇用形態の従業員の勤怠状況がリアルタイムで把握可能になったとの声がありました。どの立場でも導入の恩恵が得られているようです。自動バージョンアップ機能で常に最新の状態で使用できることも嬉しいポイントとしてあげられています。
シンプルで使い勝手のいい勤怠システム
本社に出社せずともリモートで勤怠情報を記録できるのはとても便利です。本社事務所に置いてある打刻機のみで勤怠管理を行っていたときは客先への直行直帰は逐一報告書を出さなければならず、とても手間でした。これを導入してからはスマホやPCで打刻できるため、リモートワークにも柔軟に対応できるようになりました。"
従業員、管理者ともに勤怠管理が楽になる
このサービスは、勤怠処理から連携して給与計算までをまとめて処理してくれるサービスです。スタッフそれぞれの勤怠管理、打刻がスマホから手軽に行えるようになります。紙の勤怠管理表をしようしていた時は、一人一人記入するのに時間がかかってしまいますが、こちらを利用するとボタンをひとつ押すだけで、打刻時間も自動的に入力してくれるので一瞬で完了します。また、それらのデータをも元に、締め日等を選択すると自動で給与計算をしてくれるので、特にスタッフ数が多い事業所等では便利です。
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《マネーフォワードクラウド勤怠》の悪い評判・口コミ
簡単に打刻可能であるシンプルな機能が魅力の反面、ログインさえできてしまえば誰でも打刻ができてしまうセキュリティ面の不安を懸念する声もあり、さらなる対策の強化が望まれているようです。また同じシリーズの他製品からも打刻できるような打刻方法の選択肢の拡充を求める要望も聞かれました。
他製品との連携があるとさらにベター
他製品でできるLINE打刻やSlack打刻を行うことができる機能が欲しい。また、ログインさえできてしまえばだれでも簡単に打刻できてしまうので、セキュリティ面での心配もある。
やはりタイムカードほどの手軽さはない
有給を取った月は休暇みなしに記載されるが総労働時間に含まれないのがわかりにくいので、合算していただきたい。手軽とは言えWEBブラウザを起動して出勤ボタンを押すので何かしらの端末が必須で、やはりタイムカードほどの手軽さが無いのがネック。Amazonダッシュボタンのような手元で押したら出勤のタイムスタンプが押されるような連携システムを開発して欲しい。
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簡単操作、スマホとの連携
この製品のいい点
とても操作が簡単で、使い方をすぐに覚えることができました。また、代休の設定なども簡単に行えるので助かっています。何より、スマートフォンを使って利用できるところが利便性が高く、良いと思います。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
打刻を忘れてしまったときなどに、同じ内容を打ち込むのは面倒なので、一括で入力できるようなシステムを導入して欲しいです。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
MF給与計算と連携しやすいため、給与計算に割く時間が減少しました。また、操作が容易なため、社員が入力を自らし、残業の管理が楽になりました。
価格に対して妥当な機能かと思います。
この製品のいい点
非常に使いやすく、安価ですぐに使えるようになるため、スタートアップや小規模企業は高価で高機能なシステムを導入せずとも、これで充分だと思います。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
用語がわかりづらく、何に対してこの時間になっているのかがわかり辛い。(設定次第なのかもしれませんが)打刻修正がやり辛い。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
スタートアップで、一人一人が複数の業務を常に抱えている状態なので、勤怠管理、連携して給与計算時に助かる。稼働状況が把握出来るのが良い。
検討者にオススメするポイント
最低限の機能でいいという方にはお勧めです。
すっきりとしたインターフェイスです
この製品のいい点
視認性と操作性に優れており、すっきりとしたインターフェイスで使いやすいクラウド勤怠システムです。クラウドなので法改正等には自動でアップデートし対応してくれますし、スマホなどによる打刻でリアルタイムでの勤怠状況管理が出来ます。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
機能的には必要なものが揃っており改善というほどではないのですが、打刻方法の種類が増えるとより様々な働き方に対応できると思います。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
今までは紙のタイムカードを使い、それを給与管理ソフトに手入力するということをしていましたが、あまりにも時間がかかるのとコロナ禍でのテレワーク対応のために、このソフトを導入したところ打刻漏れもなくバックオフィス業務が効率化しました。また店舗側においてもスタッフのシフトの運用管理などに役立っています。
日次勤怠がシステム化され自身で管理でき常に確認できる。
この製品のいい点
Web上で管理することによって、資源の無駄遣いを減らせる。また、自身が今現在どのくらい働いているかもすぐ確認でき、有休の残りの日数がどのくらいなのかも分かるから予定がたてやすい。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
平日、法定休日、所定休日の違いが分からない。また、時間集計のところの項目が多すぎる。ヘルプの欄があると尚良いと思う。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
今までは紙で管理していたためその月の分しか管理できず、また手元に資料がない限り以前のものを確認することもできなかったが、今は数ヶ月前のものでも勤怠確認ができるようになった。
検討者にオススメするポイント
いつでも勤怠確認ができる。
会社がこのシステム使ってます。
この製品のいい点
前まではタイムカードでの出退勤だったためかなり面倒でしたが、変わってからはWeb上で打刻なので時間の短縮にもなりました。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
現状は特に不満などはないですが、稀にエラーが起きたりすると数分固まったりもあるので、それが改善されればいいと思います。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
タイムカードがなくなったことにより、タイムカードの紛失や打刻漏れがなくなったので、シフト管理者もかなり手間がなくなったかと思います。
検討者にオススメするポイント
かなり使いやすいです。
上司も部下も管理者も面倒な勤怠が簡単に
この製品のいい点
上司は勤怠の確認、部下は登録や申請や入力、管理者はそれらの整合性を取ったり確認をしたりする手間を省けます。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
特にありませんが、サービスメンテナンスをなくしたり、その時間を短く、オペレーターとのオンラインチャットがほしい。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
以前は共有シートでの管理だったが、クラウド上で勤怠管理ができるので、問題もないし、セキュリティ上もしっかりしている。
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簡単に出退勤が打刻できる
この製品のいい点
出退勤打刻が開いて押しただけで完了するので簡単です。これまでの紙面からと比べると、日勤記録がすぐ見れ、働いた時間が小数点まで見ることも良い点。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
特に思い当たる節はないが、強いてあげるとしたら、打刻した後のポップアップが少々見にくいような気がする。たまに打刻できたか不安になる。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
リモート勤務という環境なので、勤務の記録などを確認することが難しいところを表にして、働いた時間をすぐ見ることができて助かっている。
初めてのクラウド勤怠導入で選びました
この製品のいい点
シフトを入力すると、残業時間や遅刻、早退が一目でわかるので便利です 。シフト外の勤務は申請が必要なため、上長が勤務状況の確認しやすいと思います。また、複数店舗の管理をしていますが、拠点が選べるのでヘルプに入ったときも人件費の計算がしやすいです。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
ログイン画面が少し重たいので、もう少し軽くなると良いかと思います。また、同一端末上で別アカウントでの同時ログインができると作業しやすくなるかと思います。拠点をまたぐ従業員が多く、拠点のチェックも必要なため、上長の勤怠管理画面上で拠点まで見られる設定ができると嬉しいです。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
毎月まとめて勤務申請と確認をしていたものが、日々チェックできるようになり、月末や月初の業務負担が減りました。紙のタイムカードの購入も不要になるため、エコにも繋がっていると感じます。
検討者にオススメするポイント
モバイル端末ではGPS打刻となるため、位置情報も把握できます。
他のサービスと連携して便利な勤怠管理
この製品のいい点
直接の決済や操作権限を持つわけではないですが、他のマネーフォワードのサービスと連携していて管理・運用が便利だと聞きます。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
勤務者自身で過去の勤怠を確認する際、たまにログインがうまくいかないことがある。通信の問題かもしれないがエラーが頻発すると不便。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
スマホでも勤怠を確認することができ、自身の業務管理に役立っている。営業のため外出が多い分、手軽さはありがたい。
スマホからの勤怠操作が出来、テレワーク等で活躍している
この製品のいい点
36協定の遵守状況のチェックができることや、打刻忘れ等があった場合にアラートを発信する事ができるところ。
マネーフォワードクラウド勤怠の改善してほしい点
ほぼ毎日使用するものなので、スマホ等毎回ログアウトしてしまうので不便。常にログインしたままの状態にしてほしい。
マネーフォワードクラウド勤怠導入で得られた効果・メリット
私の勤めている会社では、通常出勤や出張やテレワーク等勤怠状況が複雑な為、労働時間の集計が容易になり作業時間が削減された。
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