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リファレンスチェックサービス
リファレンスチェックサービスとは？
リファレンスチェックサービスとは、採用候補者の人柄や業務上の評価、能力、前職の退職理由などを本人以外から情報取得するサービスです。 中途採用の選考過程で用いられることが多く、現職・前職の上司や同僚にヒアリングを実施するサービスや、SNSやメディアから情報取得して確認するサービスなどがあります。 客観的な評価を確認することで、採用のミスマッチ防止や入社後の効果的な育成・マネジメントに活かすことができます。
比較表つきの解説記事はこちらリファレンスチェックサービス10選！タイプ別に徹底比較
2023年01月17日 最終更新
製品概要
| 対象従業員規模 | 全ての規模に対応 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
|---|---|---|---|
| 提供形態 | クラウド / SaaS / サービス | ||
| 参考価格 | 別途お問い合わせ | ||
企業情報
| 会社名 | エン・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 35階 |
| 設立年月 | 2000年1月 |
| 従業員数 | 連結：2,928名 単体：1,450名（2022年3月末現在） |
| 資本金 | 11億9,499万円 （2022年3月末現在） |
| 事業内容 | 人材採用・入社後活躍サービスの提供 1) インターネットを活用した求人求職情報サービス 2) 人材紹介 (厚生労働大臣許可番号 13-ユ-080296) 3) 社員研修 4) 人事コンサルティング、適性テスト |
| 代表者名 | 鈴木 孝二 |
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