目標管理システム

低コストで運用可能！人事評価の負担を大幅軽減 ざんまいクラウド

豊富なテンプレートの人事評価シートで、効率的な人事評価を可能とするクラウド型人事評価システムです。年払い・月払いをシートごとにフレキシブルに変更できる料金形態で、ギリギリまでコストを抑えた運用ができます。シンプルな権限設定を採用しており、人事異動の発生にもスムーズに対応可能です。

【各評価シートの利用】
目標管理や能力評価、人事考課などのシートを使った人事評価が可能です。能力評価だけでも114種類のテンプレートを用意しており、多面的な評価を可能とします。

【権限設定】
社員を「評価者」「被評価者」「運用担当者」の3権限に分けます。シンプルな権限設定で円滑な運用が可能です。

【進捗の管理】
被評価者それぞれのシートの提出状況など、進捗状況を一目で確認できます。遅れている人にはメールでの督促も可能です。進捗画面から、ワンクリックで各被評価者のシートの確認もできます。

【評価者の変更】
評価者権限の社員から、部署・イベントごとに評価担当者を随時変更できます。大規模な人事異動の際も簡単な操作で変更可能です。

【社員マスタの管理】
等級や役職といった社員情報をマスター管理できます。人事に関連する住所や給与テーブルの情報なども登録可能です。

【テンプレートを使った簡単導入】
社員の情報を入力すればすぐに運用をスタートできるよう、豊富なテンプレートが用意されています。企業の運用方法に応じたテンプレートのカスタマイズも可能です。

【最短5日で利用スタート可能】
申込から最短5日で人事評価の運用をスタートできます。クラウド型のため設備の購入も必要なく、普段のブラウザとインターネット環境で利用可能です。

【使った月だけ利用料発生】
評価シートは使った分だけ月額料金が発生します。入力したシートのデータは、空白の期間があっても継続して利用可能です。また、年払いに変更すれば料金の割引を受けられます。

【シートごとに年払い・月払いを併用してコスト削減】
ざんまいクラウドでは、使用するシートごとに支払い方式を変更できます。基本機能や目標管理などの一年中利用するシートは割引が適用される年払い、年に数回の人事評価の際に使用する能力評価シートなどは月払いといった形で支払えば、トータルのコストを大幅に抑えた運用が可能です。

【厚労省の基準を採用したテンプレート】
厚生労働省作成「職業能力評価基準」に準じた形の評価シートをテンプレート化しています。114種にものぼる評価項目から、多面的な評価を実現可能です。

【人事評価に関するワークフローも一貫して運用可能】
部下へのシートの配布・入力はもちろん、部下から入力したシートを上司に申請するワークフローを利用できます。状況に応じて、上司側は差戻などの操作が可能です。各部下のシート入力の進捗状況も一括確認でき、上司の業務負担を軽減します。

【シンプルな権限設定による評価業務の効率化が可能】
ざんまいクラウドの権限設定は「評価者」「被評価者」「運用担当者」の3権限のみ。あえて権限を絞り、効率的なデータの紐づけと運用フローの確立を可能とします。部署ごと・評価イベントごとの担当者は評価者権限から個別に設定できるので、人事異動の際に毎回権限設定を行う必要もありません。