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離職防止・定着率向上ツールでお問い合わせの多い製品は?
月間ランキングページへ- 使いやすさに特化したシンプルな機能でコミュニケーション活性
- スマートフォン用アプリもあり、気軽で簡単に使える
- 組織内に浸透するまで、課題に合わせて無料サポート
メッセージとチップで感謝を手軽に伝えることができるクラウド型サンクスカードです。社内コミュニケーションの活性化や、従業員エンゲージメント向上で離職率など、組織課題を解決します。
2025年01月20日 最終更新
製品概要
対象従業員規模 | 全ての規模に対応 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
---|---|---|---|
提供形態 | クラウド / SaaS | ||
参考価格 | 10,000円 ~ | ||
参考価格補足 | 初期費用無料。月額費用のみのお支払いになります。 月額費用はご利用人数によって変動いたします。 お気軽にお問い合わせください。 |
製品詳細
従業員のエンゲージメントを高め、離職率を改善します
Agelu(あげる)とは
気軽にコミュニケーションがとれるクラウド型のサンクスカードです。
「気軽に相談できる相手がいない」「自分はチームの役にたっているかな」
と
「困ったら誰かに相談しよう」「自分の長所でチームに貢献しよう」
このような考え方の差は日々の信頼関係による差かもしれません。
いつでも気軽に相談できる仕事仲間がいるということは、とても心強いことです。
そうした信頼関係は、日々のコミュニケーションの積み重ねで生まれます。
しかし普段から、組織のスタッフひとりひとりとチャットや会話する機会を作るのは
時間も手間もかかり困難です。
「Agelu(あげる)」では、スタッフ同士が常にコミュニケーションをとれる場所として、
感謝を伝えることやスタッフ同士思いやりをもって接することを大切にできます。
これによって離職率の防止など組織の課題を改善できます。
また、なかなか浸透しない、使い方がわからないといったときには
初期設定から定着するまで「Agelu」のサポートチームが無料でサポートいたします。
Agelu(あげる)で解決できる課題
【導入前の課題】
◆コミュニケーションの活性化
◆離職の防止
◆従業員エンゲージメント向上
◆心理的安全性アップ
◆マネジメント層の人材育成
◆やりがい・働きがい創出
◆バックオフィススタッフの意欲向上
◆企業理念の浸透
◆オンボーディング施策
【組織をあげる仕組み】
◆感謝を贈る機能
感謝の気持ちを表すことが良い関係を築く第一歩
チップを贈ることもできる
・他のスタッフからの感謝がやる気につながる
・他のスタッフが高く評価された所を知ることができる
◆自由に投稿する機能
自分の事を話すことや、なにげない会話が大切
告知・挨拶・独り言など、なんでも自由に投稿可能
・自分をオープンにできる人が増える
・他部署のスタッフたちとも交流が生まれる
◆投稿にレスポンスする機能
反応があれば、会話もグッと楽しくなる
だれでも気軽にすべての投稿へリアクション・コメントできる
・スタッフ同士の絆が深まる
・社内スタッフと交流のきっかけが生まれる
Agelu(あげる)でできること
【つぶやき】
社内の掲示板のように利用できます。
つぶやきにリアクションやコメントができるので、
スタッフ同士のコミュニケーションの場所としても活用可能です。
【メッセージ】
メッセージで日々の感謝を伝えられ、全体にメッセージが公開されるため、
他のスタッフの活躍を知ることができます。
【チップ】
感謝メッセージと一緒にチップを贈ることが可能です。
給与に成果給としてチップを反映でき、評価の指標としても利用できます。
【コメント】
メッセージやつぶやきに対して「コメント」できます。
【リアクション】
絵文字でメッセージ・つぶやき・コメントに対するリアクションが可能です。
【感謝タグ】
感謝を贈る場合、設定した感謝タグを選ぶことができます。
感謝タグにバリューやビジョン、企業で大事にしていきたいことなどを登録することで、
スタッフがバリュー・ビジョンの体現や大切にする企業マインドを身近に感じられ、
より効果的な従業員エンゲージメントの向上に繋がります。
【相関図/ダッシュボード】
日々の感謝のやりとりから、コミュニケーション状態を可視化できます。
仕様・動作環境
その他 | |
---|---|
機能 | 【感謝 & チップ】 「ありがとう」の気持ちと「チップ」を贈ることができます。 【タグ】 メッセージに組織独自の「タグ」を付けられます。 【つぶやき】 感謝のやりとりのほか、「つぶやき」も自由に投稿できます。 【コメント&リアクション】 スタッフの感謝やつぶやきに対して「コメント」や「リアクション」が可能です。 【フォロー】 フォローしたスタッフに関連した「感謝」や「つぶやき」のみ表示できます。 【相関図 &ダッシュボード】管理者機能 スタッフ同士のつながりや、利用状況を可視化できます。 |
推奨環境 | ブラウザ:Google Chrome 最新版 |
スマートフォン | iOS・Android アプリ対応 |
価格・料金プラン
- 1ヶ月無料でお試しいただけます
月額費用はご利用人数により変動します
サポート費用/運用支援は無料です
詳しくはお問い合わせください
20名まで | |
---|---|
初期費用 | 0円 |
月額費用 | 10,000円 〜 |
最低利用価格 | – |
※上記は年間契約で利用人数20名までの月額費用です |
導入効果
きちんと感謝を伝えられる場所が欲しかった
「Agelu」では贈り合った感謝が全体に公開されているので、
スタッフ同士で活躍を振り返ることができます。
時間が経つとどうしても記憶が薄れてしまいがちですが、
「Agelu」で振り返ることで個人の活躍を知ることができるだけでなく、
スタッフ同士のコミュニケーションからも“気づき”が得られます。
ちょっとしたことでも感謝やお礼が言い合える職場環境にしたかったので、
「Agelu」導入後はそれが実現できています。
団結力が高まり、全員が同じ目標に向かっている!と実感
社内のコミュニケーションが全体的に活性化したと感じます。
「Agelu」を通して、業務上では関わることがないスタッフの活躍を知ることができるようになり、
コミュニケーションをとりやすくなりました。
声をかけることで「見てくれている」という喜びに繋がり、
「仕事仲間に興味をもつ」といった社内の空気感を感じられるようになりました。
また、お互いを認め合う文化が社内に生まれたことで、承認=社内で認められていると実感でき、
心理的安全性やモチベーション向上にも繋がっています。
さらにスタッフの団結力が高まり、全員が「社内をもっと良くしよう!」といった、
同じ目標に向かっていると実感できています。
企業情報
会社名 | インターリンク株式会社 |
---|---|
住所 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北1-4-1 日本地所ブルックスビル9F |
設立年月 | 1995年8月4日 |
従業員数 | 100名(2024年1月現在)※正社員・契約社員含む |
資本金 | 10,000,000円 |
事業内容 | ■Webインテグレーション事業 Webコンサルティング/クリエイティブデザイン/実装 Webサイト運用/アクセス解析 ■システム開発事業 Webアプリケーション開発 スマートフォン向けアプリケーション開発 ■SES事業 エンジニアやクリエイターの技術支援 ■HRTech事業 従業員エンゲージメント向上支援サービス「Agelu」の開発、提供 |
代表者名 | 武本 淳 |
離職防止・定着率向上ツール
離職防止・定着率向上ツールとは?
離職防止・定着率向上ツールとは、組織内における離職率低下、定着率改善を目的に利用されるサービスです。従業員の状態や満足度、ストレスチェックなどに関するアンケートを実施し、離職リスクを分析・可視化。退職の可能性が高い従業員を事前に察知し、アラートで知らせたり、適切なフォローを行ったりと、離職率を減少に効果を発揮します。また、なかには離職防止・定着率向上を目的とした、タイムラインやコメント、スタンプ、社内ポイントの付与など社内コミュニケーションや組織活性化を促進する機能が備わっているサービスもあります。
比較表つきの解説記事はこちら離職防止ツール16製品をタイプ別に比較!メリットや選び方も徹底解説
『Agelu』とよく比較されている離職防止・定着率向上ツール
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、インターリンク株式会社の 『従業員エンゲージメントを高めて離職を防止するAgelu』(離職防止・定着率向上ツール)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。