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非公開のユーザー
投稿日2022/11/24
社名：非公開
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：総務・人事
従業員規模：100名以上 250名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
勤怠データ連携で給与計算作業が楽に
この製品のいい点
給与計算を行っている担当者の立場からです。
良いところは、一旦設定してしまえば、あとはたまにタイムカードの修正が発生するくらいで工数は大分削減できること、タイムカードのCSV出力が出来るので集計が楽なことです
KING OF TIMEの改善してほしい点
有給の管理画面が少し見にくいので改善してほしい。
従業員を一覧にして、各従業員の有給残数が一覧になっているとベター
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
勤怠データが簡単に給与計算システムと連携できるので、勤怠締めから給与計算にかかる工数はかなり削減できた
機能評価
従業員の打刻機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
ICカード打刻
生体認証／顔認証
スマホ／タブレットでの打刻
PC／ブラウザでの打刻
申請・承認などのワークフロー機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
集計業務・管理業務のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト・勤務管理機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポートの充実さ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
訪問でのサポート
法改正への対応内容・早さは満足していますか
☆☆☆☆☆
★★★★★
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
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新規導入（追加導入も含む）
勤怠管理が劇的に改善しました
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠管理システムの導入にあたって、専用のICカードやカードリーダーなどを導入することなく、スマートフォンアプリで職員の勤怠...
非公開のユーザー経営者・役員/大阪府
使い勝手が良い勤怠管理システム
☆☆☆☆☆
★★★★★
ある程度の労働法令や労務管理の知識があれば、感覚的に自身で設定が可能。自社の複数勤務体系もきめ細やかに設定が可能で便利で...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
細かいカスタマイズが可能
☆☆☆☆☆
★★★★★
コストを抑えながら、細かいカスタマイズができることが助かっています。 社内の勤怠制度が複雑なため設定が難しいため、ヘルプ...
非公開のユーザー総務・人事/愛知県
『KING OF TIME』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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