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非公開のユーザー
投稿日2021/1/29
社名：非公開
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：一般事務
従業員規模：10名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
これが無ければ何もできませんでした。
この製品のいい点
総務の経験も経理の経験も無い私が、入社から給与支払い、税金支払いまでの手続きをすることが出来ました。ネットで調べて理解し、それを自動で行ってくれる機能がほとんどなので、仕組さえ理解できれば人事労務freeeだけで税金支払いまで設定できます。
freee人事労務の改善してほしい点
入社から給与支払いまでに条件が揃っていないと先に進めないことや、欠勤時の計算設定が出来ないこと（日給設定が出来ないこと）が不便だと思います。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
未経験でも給与から差し引く控除額などが計算できる事や、仕組みは理解しつつも、自分で一から計算せずに済むのがありがたいです。経理、総務担当がいなくても、会社が成り立ちます。
サービス利用状況
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新規導入（追加導入も含む）
データの連携が自動化できてスムーズ
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事や労務といったバックオフィス系の作業を効率化させるために導入されました。 まずUIが非常にスマートで画面が見やすい点が...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
使いやすい勤怠アプリ
☆☆☆☆☆
★★★★★
スマホで簡単にタイムカードの出退勤が行える。残業時間も見やすく、給料明細の表記も分かりやすいので管理しやすい。
非公開のユーザー技術・設計/岡山県
新入社員や慣れていない人にも優しい年末調整支援システム
☆☆☆☆☆
★★★★★
前年度の情報の引き継ぎが可能なため、引っ越しなどのイベントがなければ変更がない箇所は確認するだけで済み、入力の手間が削減...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている給与明細電子化
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