カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
どこでも見れるので使いやすいです。
この製品のいい点
クラウドのサービスを利用しているので、パソコンや個人スマホでも確認が可能なのでとても便利です。入力する際もガイド表示がでるので操作に慣れたない人でもすぐになれると思います。
freee人事労務の改善してほしい点
スマホ用のアプリもあったらなと思います。個人的にスマホからアクセスする機会が多いので専用アプリがあると利便性がもっと上がると思います。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
今まで、社内のパソコンでしか申請ができなかったのでいつでも休暇申請ができるのがありがたいし、有給休暇の残日数が表示されるのでとてもありがたいです。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
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新規導入(追加導入も含む)
給与計算の内製化の第1歩
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト(交代)勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
非公開のユーザー総務・人事/大阪府
内製化で業務効率・コスト・正確性が大幅向上
☆☆☆☆☆
★★★★★
このサービスの良い点は、初期設定こそ多少手間がかかるものの、一度設定が完了すれば給与計算が自動化され、毎月の作業負担が大...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
アプリとブラウザから勤怠一括管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
Web版とアプリ版の両方が充実しており、アプリ版だとGPSによる出勤位置記録も可能。また、勤怠に関する承認ルートも細かく設定可...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている給与明細電子化
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