カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
ユーザーにとって見やすいシステムです
この製品のいい点
日々の打刻、給与明細など見やすくて気に入っています。以前の会社で使用していた勤怠管理システムは殺風景なデザインでどのボタンかわかりにくいものでしたが、こちらは見やすいです。
freee人事労務の改善してほしい点
有給の残日数の表示場所がページ1番下になっていて、探しにくいです。社内有給申請の際に毎度確認する必要がある場所なので、見やすい場所に移動していただけると嬉しいです。
システムの不具合がありましたか?
特にいままでありません。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
スタート間もない会社ですので、全員の動きが多く、勤怠の整合性が難しいと代表が言っていましたが、GPS機能もついているのでより正確な管理ができるようになったと聞きました。
検討者にオススメするポイント
わかりやすく見やすい勤怠管理システムです。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
3年以上
他製品・サービスからの乗り換えですか?
分からない
デフォルトの業務時間とタグの設定
☆☆☆☆☆
★★★★★
UIを含めた視認性が高く、全体的に使いやすい。 給与や賞与も同じSaaSで見れるので、他のサービスにログインする必要がない
非公開のユーザー営業・販売/東京都
フォーマットに従って自分に必要な情報を記入するだけ
☆☆☆☆☆
★★★★★
保険に関する提出書類がない人の場合は、すべてオンライン上で申請が完結できてしまう点が便利で良いと思います。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
コミュニケーションコストを掛けずに社内の情報を取得
☆☆☆☆☆
★★★★★
入社に確認した書類や重要書類などをオンライン上で管理でき、いつでも見返すことができるのがユーザーにとっては嬉しいです。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
この製品に関連するカテゴリー
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