カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 1 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 導入のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 管理のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
紙文化を改善でき、給与計算業務の効率化ができた
この製品のいい点
ジョブカンシリーズの連携が可能なので、ジョブカン勤怠で算出した勤怠情報を自動連携して、時給や残業時間も算出してくれる。また、毎月の給与計算において、明細上で前月の差異が表記されるので、検算に活用できる点。
ジョブカン給与計算の改善してほしい点
とにかくシステムトラブルが多すぎる。リリースしたばかりの製品であるのは分かりますが、カスタマーサービスへの連絡がつながらないし、対応する担当の人によって回答内容が異なり、正直心証はよろしくない。加えて年末調整に関しても、トラブルが多く、非常に困った。製品自体は使いやすいが、サービスには課題が多い印象です。
システムの不具合がありましたか?
年末調整のシステムの不具合で、自動計算ができず2週間年末調整業務が止まった。
ジョブカン給与計算導入で得られた効果・メリット
当社の紙文化を改善でき、効率化できた。給与明細が従来紙であったのが、ジョブカンによりメールでの配信になり、必要によって自身で明細や源泉徴収票を印刷できることが良かった。また、給与計算が自動計算になり、チェック作業に時間が使え、ミスが減った。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ~ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか?
分からない
導入形態
社内担当者
ジョブカン給与計算の購入から導入開始までに要する期間
2日 〜 1ヵ月未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です10万円 〜 49万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です100万円 〜 249万円
社内の利用人数
100人 ~ 499人
積極的に利用しているユーザーの割合
71% ~ 99%
『ジョブカン給与計算』とよく比較されている給与計算システム
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