この製品のいい点
連携して残業時間の申請だったり、コロナ禍で時差出勤に在宅勤務だったり、就業設定が多岐にわたる昨今の勤務体系を簡単管理できます。
ジョブカン給与計算の改善してほしい点
深夜残業、休日残業など複雑な計算式による支給は結果しかわからず、過程の計算式が欲しいですね。一応検算するので。
ジョブカン給与計算導入で得られた効果・メリット
とにかく給与計算に月の半分を人事担当で割いておりました。守秘義務もあるので、委託もできないので。それがこのシステム導入したことにより、5営業日で確認までできるようになりました。
機能評価
使用機能・サービス:
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メールで配布
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印刷して配布
使用機能・サービス:
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訪問でのサポート
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ~ 3年未満
導入形態
クラウド
ジョブカン給与計算導入の決め手
営業提案
製品の購入から導入開始までに要する期間
3ヵ月以上 ~ 6ヵ月未満
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です
500万円 〜 999万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です
250万円 〜 499万円
積極的に利用しているユーザーの割合
31% ~ 70%