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非公開のユーザー
投稿日2020/11/26
社名：非公開
業種：金融・証券・保険
職種：営業・販売
従業員規模：10名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
出退勤がペーパーレス管理になって使いやすい
この製品のいい点
出退勤がペーパーレスで管理でき、休日出勤や振替休日の申請・修正や管理者の承認もスマホでも操作できて、便利です。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
0.25や0.5出勤の場合、振替休日の申請が同時にできない点を改善してほしいです。終日の場合は同時に申請できるので。
システムの不具合がありましたか？
ログインできないというサーバーの問題がありました。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
タイムカードの機械やカードでの管理がなくなったので、手間が省けています。社労士さんの方もこの管理の方が、やり取りがスムーズだそうです。
検討者にオススメするポイント
慣れれば打刻忘れもなくなります。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
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新規導入（追加導入も含む）
『ジョブカン勤怠管理』とよく比較されているシフト管理・人員計画（WFM）
この製品に関連するカテゴリー
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