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非公開のユーザー
投稿日2021/7/5
社名：非公開
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：企画・調査・マーケティング
従業員規模：1,000名以上 5,000名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
管理される側だが、慣れると使い易い。
この製品のいい点
オフィスワークだけでなく、テレワークにも使える。スマホでもPCでも使え、かつ1か月分の勤務予定（オフィス勤務、通常出勤、時差出勤、年休申請等）が入力可。
タッチオンタイムの改善してほしい点
勤務予定・年休申請の際の必須入力項目がもっと減らせると更に良い。それ以外は特に大きな不満はなく使えている。
タッチオンタイム導入で得られた効果・メリット
従来は紙の管理で、オフィスでprimitiveに勤怠表に手書きをしていたが、デジテルで全て可能になったので紙の削減になった。
機能評価
従業員の打刻機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
ICカード打刻
生体認証／顔認証
スマホ／タブレットでの打刻
PC／ブラウザでの打刻
申請・承認などのワークフロー機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
集計業務・管理業務のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト・勤務管理機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポートの充実さ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
訪問でのサポート
法改正への対応内容・早さは満足していますか
使用していない
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『タッチオンタイム』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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