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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
卸売・小売業・商業（商社含む）
職種
生産・製造
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/4/12
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
どこでも勤怠管理が可能になった
この製品のいい点
打刻方法が豊富で出社しなくても正確に勤怠打刻ができる。操作性もシンプルで使い方に迷うことが無い。有給取得数や残業時間も管理されるので36協定違反など起こさないように管理できる。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
過去の申請の確認や一度行った申請の取り消しがもっと簡単にできると嬉しい。承認された申請の取り消しは承認者しかできないのですが間違ってしまった際に、承認後も取り消しの申請がだせるとよいと思います。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
タイムカードでは管理できない異なる拠点に移動した際の退勤打刻や出張での出退勤打刻などできるようになり、多様な働き方に会社が対応できるようになりました。
機能評価
従業員の打刻機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
ICカード打刻
生体認証／顔認証
スマホ／タブレットでの打刻
PC／ブラウザでの打刻
申請・承認などのワークフロー機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
集計業務・管理業務のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト・勤務管理機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポートの充実さ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
訪問でのサポート
法改正への対応内容・早さは満足していますか
☆☆☆☆☆
★★★★★
サービス利用状況
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『ジョブカン勤怠管理』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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