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非公開のユーザー
投稿日2023/5/15
社名：非公開
業種：放送・広告・出版・マスコミ
職種：総務・人事
従業員規模：5,000名以上
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
基本操作は習得しやすいが、複雑な制度へのフィットは難しい。
この製品のいい点
システム上の基本的な操作、勤務の登録方法については、短期間のトレーニングである程度、習得できること。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
デフォルトで表示される文言等があるが、会社の制度に合わない場合、簡単に消せるものでないらしく複雑な制度をもつ会社にはフィットしにくい。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
１日ごとに勤務承認を行うシステムのため、管理者の勤務管理意識が高まった。また、工数登録機能により、どの業務にどれだけの工数が掛かったのか等、繁忙感の事由が見えやすくなった。
以前利用していた製品の解約理由
保守期限切れ
機能評価
従業員の打刻機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
ICカード打刻
生体認証／顔認証
スマホ／タブレットでの打刻
PC／ブラウザでの打刻
申請・承認などのワークフロー機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
集計業務・管理業務のしやすさ
使用していない
シフト・勤務管理機能の使いやすさ
使用していない
サポートの充実さ
使用していない
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
訪問でのサポート
法改正への対応内容・早さは満足していますか
使用していない
サービス利用状況
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以前利用していた製品の解約理由
保守期限切れ
『ジョブカン勤怠管理』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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