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非公開のユーザー
投稿日2020/1/28
社名：非公開
業種：コンサル・会計・法律関連
職種：総務・人事
従業員規模：250名以上 500名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
採用戦略の考えの手助けをしてくれるツール
この製品のいい点
金額安いのにもかかわらずLINE機能が使えたり、
新卒中途採用の候補者の情報を一括管理できるなど、値段以上の価値提供をしてくれていると思います。
sonar ATS by HRMOSの改善してほしい点
時期により選考プロセスが増えて選考管理フローの中でボックスが増えると、
ダウンロードした際に列ずれが生じるので、その都度にダウンロード先のデータのメンテナンス作業が手間がかかります。
システムの不具合がありましたか？
とくになし
sonar ATS by HRMOS導入で得られた効果・メリット
数値の分析ができるようになった。
応募チャネルごとに数値の分析ができ、調子が良い媒体の把握や、時期によって変わる候補者の応募状況が一目瞭然になった。
検討者にオススメするポイント
利用費用が安いので、初めて候補者管理行う企業様にはオススメの商品です。
サービス利用状況
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