カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
使い方がイマイチ不明
この製品のいい点
どの端末からでもIDとパスワードさえ分かればログインでき、勤怠することができる。表示は分かりやすくなっている。
ジンジャー人事労務(社保手続き)の改善してほしい点
勤怠修正はパソコンからしかできないと思われること。有休申請のやり方がよく分からず、できるのかできないのかもわからない。
ジンジャー人事労務(社保手続き)導入で得られた効果・メリット
今までタイムカードで勤怠を行なっていたが、これを導入することにより、より正確に直行直帰での退勤時間などが把握できる。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ~ 1年未満
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新規導入(追加導入も含む)
従業員情報の集約ができました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事システムとしては比較的安価なシステム。以前のシステムが使い勝手は良いものの、システム的に法令準拠することせず、利用者...
非公開のユーザー総務・人事/埼玉県
業務作業が大幅に短縮されました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
紙やExcelでの勤怠管理から脱却でき、費やす時間も大幅に短縮できました。また、勤務状況がリアルタイムで確認できることもいい...
非公開のユーザーその他/鹿児島県
人事労務、勤怠、給与計算、等の一元管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
一元管理が出来るところ。違うシステムで管理すると、それぞれの設定、取込む為の仕様を合わせるなど、手間がかかりました。設定...
非公開のユーザー一般事務/東京都
『ジンジャー人事労務(社保手続き)』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、jinjer株式会社の 『業務効率化を実現できる労務管理システムジンジャー人事労務(社保手続き)』(労務管理システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。


