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非公開のユーザー
投稿日2023/1/11
社名：非公開
業種：放送・広告・出版・マスコミ
職種：企画・調査・マーケティング
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
給料明細を紙から電子へ
この製品のいい点
給料明細を紙ではなく、電子で発行されるのは大変便利である。紙の場合だと、無くしてしまったり濡れてしまったりするが、電子の場合その心配がいらない。
人事労務freeeの改善してほしい点
所得税等給与明細に記載されているが、どうすればその税金を節税することができるのか知ることができれば嬉しい。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
利用者側は年末調整をしてもらった後の確定申告が大変楽になる。年末調整の紙は貰うと無くしがちだが、freee人事労務を使うことで何度でも発行可能なのが魅力的。
検討者にオススメするポイント
給与明細の発行はこれ以外あり得ません。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
オンライン化により管理面もセキュリティ面もより良く
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員1人1人の情報をオンライン管理にすることで、紙での管理の時よりもセキュリティ的にも安心することができます。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
給与明細の電子化による管理の簡単さが強み
☆☆☆☆☆
★★★★★
会社のネットワークなどでなくともスマホなどから見ることができるため、休みの日でも給与明細が確認できます。
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
給与計算の時間を大幅短縮
☆☆☆☆☆
★★★★★
freee会計と給与について連携できるので、会計の面では人為的なミスが減りました。また、従業員に年末調整に関する情報を直接入...
非公開のユーザー経営企画/愛知県
『人事労務freee』とよく比較されている労務管理システム
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