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非公開のユーザー
投稿日2020/11/3
社名：非公開
業種：情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種：情報処理・情報システム
従業員規模：250名以上 500名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
使いやすい操作感とアクセスのしやすさ。
この製品のいい点
ユーザーとして利用する中で画面のつくり全体がわかりやすく、ストレスなく人事関連の必要な手続きを進めることができている。
SmartHRの改善してほしい点
勤怠管理機能が実装されているのか不明ですが、実装してシームレスな利用が可能になると、とてもユーザーに優しいシステムになると思います。
システムの不具合がありましたか？
ありません。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
人事担当と直接書類のやりとりをすることがなく、入社から年間のイベントに関わる手続きをオンラインで完結することができて、生産性がとても上がったと感じます。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『入社から退社まで、あらゆる労務管理がこれひとつ！SmartHR』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
