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非公開のユーザー
投稿日2020/11/7
社名：非公開
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：総務・人事
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：IT管理者
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| 導入のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 管理のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
労務管理や年末調整が簡単にできるようになりました。
この製品のいい点
リモートワークに伴いこちらのサービスを使わせていただいておりますが、雇用契約書の送付や年末調整など直接のやりとりだったものがオンラインで完結できるようになり大変助かっております。
SmartHRの改善してほしい点
システムはとても素晴らしいのですが、料金システムが複雑。年間契約なので人数が増加した時は都度課金されるのに従業員が退職しても課金人数が減らないので、ちょっとその点は改善いただきたいです。
システムの不具合がありましたか？
特にないです。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
社労士さんの業務削減とまではまだいきませんが、総務の仕事の効率化には繋がったと思います。書類の回収作業がオンラインで完結するので楽です。
検討者にオススメするポイント
リモートワークを導入している会社にはオンラインで総務業務も完結するのでおすすめです。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
導入形態
社内担当者
SmartHRの購入から導入開始までに要する期間
3ヵ月以上 ～ 6ヵ月未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です10万円 〜 49万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です10万円 〜 49万円
社内の利用人数
10人 ～ 49人
積極的に利用しているユーザーの割合
71％ ～ 99％
『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『入社から退社まで、あらゆる労務管理がこれひとつ！SmartHR』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
