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非公開のユーザー
投稿日2023/4/25
社名：非公開
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：営業・販売
従業員規模：5,000名以上
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
何時でも確認出来て紙資源節約に
この製品のいい点
毎月給与振込日の9時頃に振込メールが届きます。給与明細や有給休暇残の確認がスムーズに出来ます。半年毎の雇用契約の更新も書類の記入押印といった面倒なく、スマホですぐに完了。とても便利です。
SmartHRの改善してほしい点
給与の細かい内容を説明してあるQアンドAがあると良いです。例えば急夜手当という手当が毎月付いているのですが、それってなんだろう？と思っていますが、わざわざ社員に聞く程のものでもないかと思うので。
システムの不具合がありましたか？
今のところありません。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
紙での給与明細受け取りより紙資源の節約になるし、保存の手間もなし、受け取りの手間もなしで、大変満足しています。
検討者にオススメするポイント
労使双方にメリットのある良いサービスだと思います。
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『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『入社から退社まで、あらゆる労務管理がこれひとつ！SmartHR』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
