カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
給与も年末調整もWeb上でらくらく
この製品のいい点
年末調整の手続きがポチポチ押していけば、申請ができるので、紙の廃止ができて効率がいい。
申請する側もテレワーク中でも申請できる。
SmartHRの改善してほしい点
申請手続きをする際、いったん申請すると誤りがあっても、本人では修正できない。
差し戻し機能を追加することで、修正がしやすくなると感じます。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
テレワークでも手続きや年末調整ができて、そのために出社する必要がなく、効率的だと感じます。
今まで給与明細会社付与PCで立ち上げないと確認できなかったが、SmartHRであれば、スマホでも確認できる。
機能評価
管理者からみた使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
ユーザー(従業員)からみた使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の作成しやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の配信方法の満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス:
オンライン上で閲覧
PDFで配布
メールで配布
印刷して配布
外部システムとの連携のしやすさ
使用していない
サポート方法の満足度
使用していない
使用機能・サービス:
電話でのサポート
メールでのサポート
チャットでのサポート
FAQサイトでのサポート
訪問でのサポート
サービス利用状況
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1年以上 ~ 3年未満
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『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
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