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非公開のユーザー
投稿日2020/10/25
社名：非公開
業種：通信サービス
職種：総務・人事
従業員規模：5,000名以上
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
残業が短縮されました
この製品のいい点
人事労務系の業務は内容が煩雑であり、なかなか効率化する事が難しい。そんな中でこちらが導入され、大幅に手間が削減された。
SmartHRの改善してほしい点
クラウド上にもっとデータを保管できるとよりよい。機密性を担保しつつ、処理できる業務が増えると助かります。
システムの不具合がありましたか？
特にない。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
社員の数が多く、今までは手作業でやっていたら時間がかかっていたた。導入後は残業時間を大幅に削減できたり、社員の負担を軽くできたこと。
サービス利用状況
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6ヵ月以上 ～ 1年未満
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新規導入（追加導入も含む）
『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『入社から退社まで、あらゆる労務管理がこれひとつ！SmartHR』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
