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SmartHR
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ジンジャー人事評価
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非公開のユーザー

投稿日2023/4/16

社名非公開

業種金融・証券・保険

職種その他

従業員規模10名未満

立場ユーザー(利用者)

総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
5

煩雑な年末調整が簡単に

この製品のいい点

労務管理にかかわる面倒くさい作業を、オンラインで、しかも選択肢をポチポチと押していくだけで完了できることです。

SmartHRの改善してほしい点

UI/UXについては特に改善してほしいポイントはないのですが、できればコールセンターへの問い合わせがもうすこしつながりやすいといいかなと思いました。

SmartHR導入で得られた効果・メリット

労務管理に懸かる業務はとにかく雑務が多く、しかも書類だらけで、本業の時間を削ぐことがほとんど。年末調整などを筆頭に、あらゆる書類に対して、簡便なUIで提出に導いてくれるSmartHRは最高のプロダクト。
以前利用していた製品の解約理由
とにかくUIが使いにくい

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IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『SmartHR』(人事評価システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

カテゴリー関連製品・サービス
ジンジャー人事評価
jinjer株式会社
☆☆☆☆☆
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