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ジンジャー人事評価
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非公開のユーザー

投稿日2021/12/7

社名非公開

業種情報処理、SI、ソフトウェア

職種情報処理・情報システム

従業員規模10名以上 50名未満

立場ユーザー(利用者)

総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
1

入社手続き・年末調整などの手続きが圧倒的に楽に

この製品のいい点

転職し、入社手続きをこちらのサービスで行いました。準備期間も1週間くらいしかなくバタバタしていましたが、直接会社に行く前からオンラインで手続きが可能で、入社時にはすべて完了した状態で出社することができました。出社せずとも手続きができるのは便利です。

SmartHRの改善してほしい点

年末調整の手続きを行った際、自分に知識もありませんでしたが、入力項目がわかりづらく、非常に時間がかかりました。 ただ書類提出は必要なく、オンラインで完結するのは非常に魅力的です。

SmartHR導入で得られた効果・メリット

入退社手続きは形式的なことが多いが、特に古くからある大企業などでは未だに紙ベースのところも多く、入社手続きのために一日取られてしまうことも多々あります。こちらを使用すれば事前にできるだけでなく、場所や時間にすら縛られないのでスムーズな手続きが可能でした。特に人材の流動が激しい業界にはぴったりだと思います。

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IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『SmartHR』(人事評価システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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