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非公開のユーザー
投稿日2023/3/6
社名：非公開
業種：食品、医薬、化粧品
職種：一般事務
従業員規模：250名以上 500名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
目標設定のしやすさについてと評価後の手順で分かりにくい点
この製品のいい点
評価制度で、どの上司が自分に何点つけたか点数を確認することができるため、評価度合いがわかりやすい。
目標設定する際にもその目標に対して評価のウェイトが100%中何%かが選べるため目標をたてやすい。
カオナビの改善してほしい点
評価が終わったあと☑️をつけなければ完了しない仕様になっているが、☑️をスルーしてしまう人が多い。またスルーしてもそのまま進んでしまう仕様のため☑️しなければ進めない仕様にするべき。
システムの不具合がありましたか？
☑️を入れなければ完了しない箇所があるにもかかわらず、分かりにくいためスルーしてしまう。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
評価してもらう側が目標をたてる際にその目標に対してのウェイトを決めることができるため、一つの目標があまり思わしくなくても、他の目標で挽回したというアピールがしやすい。
検討者にオススメするポイント
評価される側もする側も分かりやすい仕組みです。
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