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非公開のユーザー
投稿日2022/2/5
社名：非公開
業種：金融・証券・保険
職種：企画・調査・マーケティング
従業員規模：50名以上 100名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
勤怠状況の見える化が出来ています
この製品のいい点
残業時間などが見える化されているのでとても便利です。利用者からしても今月何時間残業しているのか？有給などが何日残っているのか？が常に見えるので安心できます。
freee人事労務の改善してほしい点
各社毎月何時間程度の残業にしようということが決まっていると思うのですが、このペースで行ったら超えてしまう、もしくは今月は余裕などのアラート機能や今月はあと1日あたり何時間勤務にできれば残業〇時間で収まる！など合計時間だけでないもう1歩踏み込んだ残業関連のアラートが出たら嬉しいなと思います。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
自分で該当月の残業時間の計算をしなくてはいけない、という無駄な業務の削減が出来、通常の本業に充てることが出来ていると感じます。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
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分からない
一人でゆっくり給与確認ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の確認・管理をオンラインで全て行えるようになり、紙での管理と比べると圧倒的にコストがかからなくなります。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
毎月の振込業務が約5時間削減されました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
管理者として導入からかかわってきました。 きちんと設定・必要情報の入力をしておけば、間違いなく計算してくれ、また銀行への...
非公開のユーザー財務・経理/滋賀県
スマホでも確認できるので、いつでもどこでも確認できます
☆☆☆☆☆
★★★★★
良い点はスマホでも確認できるので、いつでもどこでも給与明細が確認できる点です。私は以前、給与明細書を紛失してしまったこと...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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