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非公開のユーザー
投稿日2020/11/3
社名：非公開
業種：建設
職種：専門職（建築・土木関連）
従業員規模：10名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
タイムカードが不要になりました
この製品のいい点
これまでは毎日タイムカードを打刻する必要がありましたが、会社に何箇所も設置していなかったために無駄な動線が必要でした。ジンジャー勤怠を導入以降は朝の動線短縮、密を避けることができています。さらに休暇申請も簡単にでき、面倒なやりとりなくスムーズに活用できております。
「ジンジャー勤怠」の改善してほしい点
会社の設定の問題かもしれませんが、朝の残業をカウントしてくれません。夕方については時間超過としてカウントしているので、朝のシフト勤務以前も反映できるようになれば良いと感じます。
システムの不具合がありましたか？
現在まで大きなトラブルはございませんでした。
「ジンジャー勤怠」導入で得られた効果・メリット
割合で見れば多くの無駄な残業の削減につながっていると感じます。意識の問題かもしれませんが、とても友好的なシステムだと思います。
検討者にオススメするポイント
人事担当者として時短を推進するのであればおすすめです。
サービス利用状況
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『「ジンジャー勤怠」』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、jinjer株式会社の 『勤怠管理をラクに、シンプルに！「ジンジャー勤怠」』（勤怠管理・就業管理）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
