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非公開のユーザー
投稿日2021/1/9
社名：非公開
業種：情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種：企画・調査・マーケティング
従業員規模：250名以上 500名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
タイムカード不要！
この製品のいい点
スマホをワンタッチで出退勤時間登録可能。基準勤務時間帯が複数登録できるので、新型コロナウイルスの特別シフト勤務にも対応可能。あわせてシフトに応じた時間外勤務時間も自動計上可能。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
出退勤時の打刻漏れが発生することがある。出来れば打刻時間や、時間外申請時間の終了時刻前にお知らせする機能があると便利、かつ再申請、再承認の手間が省けると思う。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
勤務表の削減につながった。結果、個人の入力作業と総務部門の月次の集計作業がなくなり業務の効率化に寄与した。
検討者にオススメするポイント
勤怠管理の省力化と効率化と正確性の実現
サービス利用状況
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