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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他製造
職種
総務・人事
従業員規模
50名以上 100名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2025/11/6
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
バックオフィスの総合管理ツール
この製品のいい点
人事、勤怠、総務回りについて、人事労務ソフトの情報が一元管理され勤怠等にも連動しているため、設定が終わってしまえば楽に運用できた点。
ジンジャー人事労務の改善してほしい点
経費申請の初期フォーマットに項目を追加できない点、初期フォーマットである経費申請・交際費申請・出張申請は使用頻度が高いため、会社独自に項目を追加できないと困る点があった。自身で最初から作成するフォーマットにはいろんな項目を設定できるため、同様の設定があればよいと感じた。
ジンジャー人事労務導入で得られた効果・メリット
経費申請のエクセル管理、紙出力しての押印作業、この2点についてワーフフロー化できたことにより、作業効率の向上（月間約10時間）と、ペーパーレス化（月間約1,000枚）に役立った。
以前利用していた製品の解約理由
セコム勤怠 サービス停止のため
機能評価
操作の簡単さ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サービス利用状況
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以前利用していた製品の解約理由
セコム勤怠 サービス停止のため
人事業務の業務効率化できました
☆☆☆☆☆
★★★★★
エクセルで人事情報を管理していましたが、エクセルデータが複数あったため、更新忘れなどありましたが一元管理できるので楽にな...
非公開のユーザー総務・人事/福岡県
導入のためのサポートがしっかりしている
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内にシステム担当者が居ないくらいITに弱い会社ですが、二週間に一度のjinjerサポート担当の方とのweb導入サポートがあるおか...
非公開のユーザー総務・人事/神奈川県
導入がスムーズに出来ました
☆☆☆☆☆
★★★★★
今回は勤怠処理の不正打刻を防ぐために導入しました。初期設定に顔の登録などは無く、旧タイムカードから大変スムーズに移行でき...
非公開のユーザー総務・人事/長崎県
『ジンジャー人事労務』とよく比較されている人事システム
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