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人材情報の管理が簡単!
この製品のいい点
これまで紙の代わりになっていた人事情報をクラウド上で管理されているので、個人でファイルを持っておく必要がなく、上司が変わった場合でもその情報を閲覧いただくことで経歴やスキル等を簡単に共有することができる
カオナビの改善してほしい点
テンプレートが若干少なく感じ、カスタマイズできるものの、業者に合わせたものなどいくつかのパターンがあると良いと思う
カオナビ導入で得られた効果・メリット
これからジョブ型になっていく中で、個人のスキルや人事情報の可視化は重要になってくると思うので、人事システムをクラウドで確認できるのはとても良いことだと思う。
また、評価をつける際にも共通の比較対象があるので、評価しやすい
規模の大きな会社には導入必須
この製品のいい点
全社の組織図が簡単に見れること。目標の管理や振り返りを管理するだけでなく、プライバシーなものなので他人に見えないようにできるのがいいですね。
カオナビの改善してほしい点
組織図を色分け出来れば、組織の可視化がしやすいのではと思います。樹形図のような線のみだと、大きい規模の会社ではグルーピングが見えづらい
カオナビ導入で得られた効果・メリット
子会社が多い企業や事業部展開が大きい会社だと、決まった部署内でしか交流がなくそもそも顔も名前も知らない人だらけだが、顔写真や個人情報が見える化することで所属感や一体感が感じられる点
社員の個性や特徴がわかりやすい。
この製品のいい点
顔と個人の特徴などが把握しやすい。相談したいことがあったときに、個人の特徴からよりピンポイントで相談できる。
カオナビの改善してほしい点
データ連動できるシステムがあれば尚良し。あとはカオナビで確認する時に接続が重い事があるので、容量の問題なのか改善されると良い。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
同じ趣味思考の人とつながりやすく、コミュニケーションが取りやすくなった。人件費や時間もおさえられた気がする。
リモートワーク時代、希薄になる社員間コミュのガイドブック
この製品のいい点
個人の経歴、趣味、職歴などを知る事によって、リモートワークの社員間の情報希薄を埋めている。
通常なら雑談で少しずつ埋める情報が一度に閲覧でき、さらにSNSとは違った会社を通したオフィシャルな場という事も良い。
カオナビの改善してほしい点
先程の経歴からですが、ワード検索ができればと思います。
例えばCRMと入れればそのワードをプロフィールに持つ方が出てくる…ような。
マルチタスクな人がいる中、埋もれているスキルがあるような気がしています。
システムの不具合がありましたか?
特に感じた事はありません。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
フル在宅の仕事に転職。基本業務で関わる方とのやり取りのみですが、slack内での繋がりはあり…。
対面することも無い為、人と担当業務が覚えにくい。さらに雑談もない為その人の経歴(得意不得意、専門領域など)情報が不足するなら、カオナビを見ればその辺の情報を補えるので助かります。
職務経歴を入れてる方はとても助かります。
また会社上のオフィシャルな場で公開されている情報で見れるというのも助かります。
カオナビは人事評価システム導入にもってこい
この製品のいい点
今まではエクセルで人事評価シートを使っていたが、カオナビの導入後はセキュリティに守られた透明性の高い人事評価が可能となった。
カオナビの改善してほしい点
サポートセンターが繋がりにくい点です。特にHR関係ではエンジニアが付くわけではなく個々で問い合わせて対応するので、この点がネックです。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
今までの主観的な人事評価に変わり、定性的な評価から定量的な評価が可能になった点です。特に中小企業はまだまだシステム化の余地があると思います。
検討者にオススメするポイント
人事評価システムにはカオナビが使いやすいです
ペーパーレスの評価でDX
この製品のいい点
今まで紙ベースでの評価であったが、企業のペーパーレス化を後押ししてくれます。特に難しい設定等はユーザーからはなく、比較的簡単に使用できます。
また、自動保存機能もあり、うっかり消してしまって最初から、ということがない点も非常に良いところです。
操作も簡単で、導入されても間違いなく満足できると思います。
カオナビの改善してほしい点
中身の文章を書くところが、少し使いにくいです。1行あたりに書ける文字数が少なく、改行が多くなってしまうところが使いづらさを感じました。
システムの不具合がありましたか?
特にありませんでした。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
自動保存機能がついていることにより、うっかりミスで最初から、ということが起こらず、無駄な時間が減りました。
また、評価の共有も容易なので、フィードバックがしやすい点も非常に良かったです。
検討者にオススメするポイント
自動保存機能、評価の共有の容易さ
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評価が見直しやすい上に入力しやすいです
この製品のいい点
賞与の人事評価の為3年程年2回使用しています。接客業で店使用のPC1台と、各個人でiPadを使用しています。iPadやスマホなど、どの端末でもアクセスできる為、他の方がPCを使用時も自分の空いている時間に入力や修正ができたり、見直せる点が使いやすいです。
カオナビの改善してほしい点
スマホで見た際の表示が拡大されてしまうのが見にくく感じます。全社員の顔写真が見れるのが良い点ですが、気になる方も居るかもしれません。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
実績、予算比、自分と店頭の達成率の差や今期の目標など一目で比較や振り返ることができモチベーションにつながります。
検討者にオススメするポイント
振り返りがしやすく、店頭と本社をつないでアピールしやすくしてくれます!
やることリストが表示され承認までスムーズにできる
この製品のいい点
部下、上司それぞれにやることリストが表示され入力後は閲覧に回されるので、承認までスムーズにできるので便利です。
カオナビの改善してほしい点
パソコンの問題かもしれないですが、使用端末によっては、コピペや改行がしにくいことがあるので、そこだけ少し改善されると助かります。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
カオナビを導入したことで、評価システムが明確に分かりやすくなったと思います。また、自動保存をしてくれるので安心です。
カオナビはシンプルで使いやすい
この製品のいい点
カオナビをユーザーとして利用して何年も経っていましたが、アクセスするようになったのはここ最近でした。
比較的シンプルであまりシステムの操作が得意ではない方でも操作出来るのではないかと思います。
カオナビの改善してほしい点
特に使っていて不満や困った点は今のところありません。
強いて言えば新たに使い始める新入社員向けに利用マニュアルがあれば良いなと思います。
(既にあったら申し訳ありません)
カオナビ導入で得られた効果・メリット
全国規模の会社のため、転勤等があると知らない社員がかなり多いのですが
事前にカオナビにアクセスしどんな方がいるのか確認出来るので事前に少しの情報収集が出来て安心出来ます。
企業全体の把握が出来るようになりました。
この製品のいい点
企業全体の社員情報やプロフィールが表示される為、テレワーク下の中でも把握が出来て、会議等で初めて会う方でもコミュニケーションが取りやすくなりました。
カオナビの改善してほしい点
基本的な管理のみの為、Excelでも管理出来てしまうと思います。何か他にExcelでは管理しきれないツールや機能を入れると尚良くなると思います。
システムの不具合がありましたか?
少しアプリが重くなり、ログアウトされてしまうことがあった為、そうなると手間なのと時間が奪われてしまうので改善してほしいです。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
毎月新入社員が入社している為、現状全体でどの程度の社員がいるか等の把握はかなりしやすくなりました。初めてお会いする方でも顔を拝見したことがあるので、コミュニケーションが取りやすくなりました。
検討者にオススメするポイント
社員全体を把握するには最適化と思います。
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