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非公開のユーザー
投稿日2021/2/27
社名：非公開
業種：建設
職種：技術・設計
従業員規模：1,000名以上 5,000名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
効率的に監理できる、人事評価システム。使いやすいです。
この製品のいい点
30名程の部下を管理していますが、効率的に監理業務が進められます。各個人の目標設定や目標達成度合いの判断が明確に管理出来ます。
カオナビの改善してほしい点
賞罰などの記録が残せ、一覧で見れると良いと思います。制服(作業服)や靴のサイズなども残せると助かります。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
人事データベース的な所で使用しています。他、半期ごとに各個人が、設定した目標を達成度合いで、自身で評価し申請するので、各個人も評価に対し納得感があると思います。
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