【シェアNo.1】"個を活かす"戦略人事を3つの特徴で実現する カオナビ

「顔と名前が一致しない」このシンプルな課題を解決すべく誕生しました。

顔写真が並ぶシンプルな画面で、人事部だけでなく経営層や現場のマネジメントも直感的に使えるマネジメントツールです。

カオナビで顔写真と人材情報を集約して社員を見える化、人材マネジメントがスピードアップします。
・人材情報がクラウド上に一元管理され、人事業務の効率化
・顔ぶれを見ながら人材戦略を練り、適材適所を実現。
・「顔と名前を一致」させたコミュニケーションで、社員のエンゲージメントも向上

※ITR「ITR Market View：人事・人材管理市場2020」人材管理市場
- ベンダー別売上金額シェアで5年連続1位（2015～2019年度予測）

◆◇お悩み①◇◆

「いまの人事制度をそのまま再現できる人事システムがない。。どこも時間やコストがかかりすぎる。」

<カオナビで解決！>

柔軟なデータベースだから、どんな人事制度も実現可能！
自社で自由にカスタマイズできるから、お申し込みから最短1日で導入可能！

◆◇お悩み②◇◆

「拠点やグループ会社をまたいで人材情報を管理したいけど、人材情報の取りまとめやシステムの統合が大変。。」

<カオナビで解決！>

クラウドサービスだから、どんな場所でもアクセス可能！
離れた拠点やグループ会社の人材情報の取りまとめがスムーズに！


◆◇お悩み③◇◆

「人材情報がエクセルや紙などに散在しているから、欲しい情報がパッと見つからない。。」

<カオナビで解決！>

登録データの容量に制限もないので、膨大な人事情報をラクラク一元管理！
全データを横断的に検索できるので、欲しい情報がパッと見つかる！


◆◇お悩み④◇◆

「適材適所の実現や社内の優秀な人材の抜擢し、組織の活性化をしたい。」

<カオナビで解決！>

顔写真が並ぶ画面を見ながら、人材の異動・配置・抜擢を考えられる！
最適な組織配置をリアルにイメージしながら、次の打ち手を決められます。


◆◇お悩み⑤◇◆

「生産性の向上や離職率の低下に取り組みたいけど、何から始めればいいのか分からない。」

<カオナビで解決！>

まずは顔写真が並ぶ画面で現場を見える化し、社員一人一人のことを把握！
マネジメントが現場の情報をつかみ「働き方改革」の第一歩を踏み出せる。


◆◇お悩み⑥◇◆

「既存の人事システムでは制約が多くて、自由に人事戦略を練れない。」

<カオナビで解決！>

基幹システムとデータ連携することで、タレントマネジメントを実現。
経営陣や一般の管理職も、これまで埋もれていた現場の優秀人材を直接、発掘・抜擢することができます。

従業員規模や業種に問わず、利用企業は約1,800社！（※1）
有名IT企業や金融機関にもご導入いただき、人材管理システム市場で5年連続シェアNo.1！を獲得しています。(※2)


■□「カオナビ」が選ばれる3つの理由□■

①『使いやすい』
「グッドデザイン賞」を受賞したシンプルで使いやすいインターフェイス！

既存の人事システムにはない、徹底したシンプルさと直感的な使いやすさを追求！
人事部門のみならず、経営陣や現場マネジメントも誰でも使える！

②『安心のフォロー体制』
約1,800社の導入実績のノウハウから最適なサポート体制を構築。
導入から運用までそれぞれのフェーズにあったサポートをご用意しています。
このサポート体制もカオナビの強みです！

③『すぐに使える』
お申込みからすぐに利用ができる！セキュリティも万全！

クラウドだから面倒なインストールは一切不要。
大手企業や金融機関の厳しいセキュリティチェックもクリア。

※1 利用企業数は2020年3月時点の実績です。
※2 ITR「ITR Market View：人事・人材管理市場2020」人材管理市場
- ベンダー別売上金額シェアで5年連続1位（2015～2019年度予測）