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タレントマネジメント部門受賞
カテゴリ平均満足度★★★☆☆3.7
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非公開のユーザー
投稿日2022/2/22
社名：非公開
業種：建設
職種：技術・設計
従業員規模：100名以上 250名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
目標設定・成果がわかりやすい
この製品のいい点
評価される側は、期初に目標設定、期末に成果項目を入力するシンプルな使い方だが、評価者から見た自分の評価が分かりやすい。
タレントパレットの改善してほしい点
パソコンの画面に収まらない時があり、右側の項目が未入力のまま評価者に提出してしまった事が数回あります。一画面に収まるようにするか、未入力の際はエラーが出るなどの改善があると良いと思う。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
評価項目は、各自で設定できるので評価者へアピールしたい項目を追加したり、長所・短所、来期への改善点など自らを見直し、評価者もそれを基に人員配置を検討できる。
サービス利用状況
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『タレントパレット』とよく比較されているタレントマネジメント
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