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非公開のユーザー
投稿日2025/10/21
社名：㈱ホットスタッフコーポレーション
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：総務・人事
従業員規模：100名以上 250名未満
立場：導入決定者
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 導入のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| 管理のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
バラバラに手動で管理していたものが一元管理でき明朗化された
この製品のいい点
今までバラバラにExcelや手動で管理していたものが一元管理でき、明朗化された。
1つのデータで全ての機能サービスに反映される
ジンジャー人事労務(サーベイ)の改善してほしい点
・ワークフローのフォーム作成したプルダウン選択のところが、PDFで出力すると選択していない項目が全部出てしまい、1枚ですむところが何枚にもなってしまう
・社内掲示板のような機能がほしいので、ポータル機能の拡大（全社員利用出来る、権限付与など）回覧機能の人数制限をなくし、社内案内などで使えるようにするなど
システムの不具合がありましたか？
添付したものが申請、もしくは承認完了をクリックした後に確認すると消えていた、添付がされない。
不具合でサービスが使えない時があった
ジンジャー人事労務(サーベイ)導入で得られた効果・メリット
今までバラバラに管理していたものやアナログで管理していたものがデータとなり自動で反映されるので工数削減につながったと思う
ジンジャー人事労務(サーベイ)導入の決め手
検討を考えていた以外の機能もまとめて管理できる、データ総合型により一元管理
検討者にオススメするポイント
Excelなどのアナログや手動でバラバラに管理している場合、全て一元管理出来るので工数削減され、管理しやすくなる
機能評価
操作の簡単さ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
導入形態
社内担当者
ジンジャー人事労務(サーベイ)導入の決め手
検討を考えていた以外の機能もまとめて管理できる、データ総合型により一元管理
ジンジャー人事労務(サーベイ)の購入から導入開始までに要する期間
6ヵ月以上 ～ 1年未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格ですなし
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です50万円 ～ 99万円
社内の利用人数
100人 ～ 499人
積極的に利用しているユーザーの割合
1％ ～ 30％
カード打刻がスマホへ変わりました
☆☆☆☆☆
★★★★★
初めてのDXとしての勤怠・人事労務・ワークフローを導入しました。勤怠がスマホで手元で簡単にできます。給与計算から、人事労務...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/兵庫県
業務作業が大幅に短縮されました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
紙やExcelでの勤怠管理から脱却でき、費やす時間も大幅に短縮できました。また、勤務状況がリアルタイムで確認できることもいい...
非公開のユーザーその他/鹿児島県
年末調整が楽になりました
☆☆☆☆☆
★★★★★
年調収集を利用した上で、職員に対し大変わかりやすい質問形式でした。確認もとてもやりやすく、昨年に比べると作業時間がかなり...
非公開のユーザー総務・人事/神奈川県
『ジンジャー人事労務(サーベイ)』とよく比較されている離職防止・定着率向上ツール
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