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社内メンバーのビジョンややりたいことを共有できる
この製品のいい点
これまでは目標をエクエルで作成して管理していたので、他メンバーのビジョンや仕事を確認するとき非常に面倒だったが、カオナビを導入したことでスムーズになった。
カオナビの改善してほしい点
もう少し、魅力的なUIになったら嬉しい。現状は少しさみしい感じがするので、もっと明るいイメージのUIだといいです。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
中規模の会社なので、メンバーの目標や社内評価をまとめて管理でき、共有もスムーズに感じられるので時短になった。
複雑だった人事評価がスムーズに行えるようになった
この製品のいい点
評価のランクが細かく設定できたり、多数に及ぶ評価項目をスマートに表示してくれるので、直感的に評価がしやすい。人事評価に時間がかからなくなった。
カオナビの改善してほしい点
ログインした後のデザインがいまいち分かりにくく、どこをクリックしたらいいか少し悩む。シンプルなのはよいが、ボタンや表示に色や大小をつけてもっとメリハリがあると使いやすい。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
以前は、評価結果をコピーして手渡ししたり、FAXを使って伝達していたが、本社の人間と素早い情報伝達が、ネット上でできるようになったので、フィードバックも早くなり効率的になった。
感覚的に管理ができます
この製品のいい点
社員の顔写真経由でデータを確認できるので、一目で感覚的に使うことができる。またそれぞれの人に関するあらゆる情報が、一つにまとめられているので確認がしやすい。
カオナビの改善してほしい点
今のままでも十分使いやすく、見やすいが、もっと表示される文言を減らして、端的になるとより感覚的に使えていいのではないかと思った。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
メンバーのマネジメントにおいて、あらゆるシステムを開いて確認してという作業をしなくて済むので、マネジメント業務の生産性が確実に上がった。残業時間の短縮にもつながっている。また、社員それぞれについてより把握できるようになったため、メンバーとのコミュニケーションがより活発になり、チームワークが高まったと感じている。
評価対応が一本化されたが、微妙に使いづらいかも。
この製品のいい点
今までいろんなところに記入が必要だった評価の対応が一本化された。今、誰が対応中なのかわかりやすくなった。また、差し戻しされてるかどうかも、明確にステータスとして表示されるのでわかりやすい。
カオナビの改善してほしい点
使い方・練度の問題かもしれないですが、わかりづらい。入力すべき項目なのか、そうでないのかが分かりづらい。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
査定の対応が多少楽になった。査定のときに何を入力すればいいのか今まで分かりづらかったが、カオナビ導入後はそこが多少改善された気がする。
顔と名前と所属の一致が非常に素晴らしい
この製品のいい点
その名の通り、顔と名前と所属が確認できるのでとても助かります。普段、現場に出ていて顔を合わせない人が大半、また、在宅勤務でさらに人と会わなくなりましたが、カオナビのおかげでそれらの方々や、新入社員、中途入社の方を確認できます。
カオナビの改善してほしい点
ある意味最低限のUIなので、もうすこしどこに何があるかわかりやすく、ボタンの配置などをしてもらえると更に使いやすくなるかと思います。
システムの不具合がありましたか？
UIが難しく、対象内容の検索を行うだけでも少々時間がかかる。毎日開くものではないため体に覚えることもできず、出来る限りシンプルなUIにしてほしい。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
社員数が多いため、顔と名前が一致しないという声が聞かれ始めたところ、顔写真で一覧化できるこのサービスを導入して、すぐに確認できるようになったと評判です。人事異動があった際にも、前の部署の上長はどんな評価をしていたか、達成度はどうだったか、1on1の履歴も記載できるので今後何を目指しているのかなど、エビデンスを元に簡単な引継ぎを行う事ができます。
検討者にオススメするポイント
人事データの一元管理が出来る点と、企業ごとにカスタマイズ可能な点があると思います。
社内の人がすぐわかるシステム
この製品のいい点
社員規模が増えてきたところでカオナビを導入して、誰がどの部署にいて、どの上司なのかツリーマップ形式ですぐわかる。
カオナビの改善してほしい点
カオナビで社内の目標設定も管理されているが、目標設定の入力枠(インターフェース)が小さく少し使いづらい。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
誰がどの所属にいるのかすぐにわかるので、困った時に誰に相談すれば良いのかわかりやすかった。テレワークも盛んなのでニューハイヤーの顔もカオナビ上から確認できる点がよかった。
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直感的に使いやすい。最新情報を社内公開。
この製品のいい点
メンバーや組織体系を直感的にわかりやすく可視化され、誰でも使いやすいインターフェースで、必要情報へもアクセスしやすい作りになっている。
カオナビの改善してほしい点
操作に対するレスポンスがよくない。それなりのスペックのサーバーへ導入しており、システムリソースにも問題ないが、GUIでのレスポンスが悪く改善を望む。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
従業員誰でも必要な情報の最新情報にアクセスでき、組織図を手作業でパワポ等で作成などする手間も不要にとなり業務が円滑になった。
人事情報の社内ポータルサイトとして有用です
この製品のいい点
今までExcelで社内面談資料を作成するしかありませんでしたが、カオナビを導入して社内面談資料を一元管理できるようになりました。
カオナビの改善してほしい点
面談時の作成資料を上司とやりとりする際に、ステータスがわかりにくく、次にやるべきことがはっきりしない点です。メンテナンスが長い印象です。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
職場内でのコミュニケーションが取りやすくなりました。自身の人事情報もカオナビひとつで見れるようになったことは大きなメリットです。
人事評価や社員情報共有で活用しています
この製品のいい点
カオナビを導入前はExcelシート上で管理していた。人事評価や社員の情報共有を、カオナビにてシステム化した事で、効率的に行う事が出来ております。
カオナビの改善してほしい点
全般的なホームページのデザインが少し古く感じます。少し前のシステムの様なイメージがあるのが、正直な感想です。又、人事評価の内容入力時に自動保存機能がありますが、別途ユーザー側からも保存を希望するタイミングで保存出来るボタンがあれば使いやすいかと思います。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
今までは社内人事評価データーがシステム化されてなく有用なデーターとして活用出来なかった状況でしたが、カオナビを導入してから過去のデーターを活用し今後の人事対策などを立てる事ができました。
使いやすくて、見やすいシンプルなシステム
この製品のいい点
会社で利用しているが、一気に何人もの評価者に見てもらえるため、スピード感のある人事考課をしてもらえる。
カオナビの改善してほしい点
特にないが、クリックした時に反応がわかりにくいので、画面が飛んだのがすぐわかるようにしていただけると尚良い。
カオナビ導入で得られた効果・メリット
人事考課で時間がかかることを、一気に何人もの人に見てもらえるので、かなり早いスピードで最終評価がつく。
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