ストーリーで学ぶビジネスリーダー研修とは？価格や機能・使い方を解説

それまでリーダー向けの研修などは特になかったが、今回、これを導入し、オンラインで研修を受けられるようにすることで、リーダーについて必要な要素を学ぶことが出来るようになった。また、物語を通じて学べることから、全体的に飽きずに具体的な例を元に学ぶことが出来るため、とても参考になる。

他の参加者と物語から学べることについてディスカッションするフェーズがあるが、あまり身の入ったディスカッションにならないケースがあるため、この辺りのコントロールをしてほしい。

実際のビジネスシーンを切り取った物語となっているため、具体的で分かりやすい一方、物語は営業職をテーマにしたものとなっているため、それ以外の職でも物語があれば、より多くの人に分かりやすく合致すると思った。

リーダー向けの研修を検討している人事部の人

これまでは一般社員だったのですが、急に少し階級が上がった際に、部下との接し方がわからなくなった際に研修を受けたのですが、その悩みが間違えていると気づかせてくれたよい機会でした。チームビルディングからセルフマネジメントまでを教えて下さるため、この研修を受けると一般的な内容を網羅できるのではないかと思います。

特にないのですが、強いて言えばストーリー仕立てで研修が進んでいくため、もっと多くのパターンがあると嬉しいです。

仕事がうまくいかずに悩んでいた時期に、セルフマネジメントについても教えていただけて、仕事へのモチベーションが上がりました。自分で学んでいくことの重要性を実感できました。

経営企画担当として、旧トーマツコンサルティング社の時代からBizCampusを契約し、会社の階層別ビジネス研修を実施してきました。BizCampusは、かなり多数の講座のラインアップがありますが、ストーリーで学ぶビジネスリーダー研修は、実際に東京有楽町にあるキャンパス内で、多種多様な企業が集まる中で、小グループのワークなども間に挟みながら学んでいくので、具体的なReaderのあるべき姿をイメージしながら、ストーリーで実感して研修していくので、ただ単に座学で受講するのではなく、より身につくことができました。

この研修は、動画などがなく、実際に東京有楽町にあるキャンパス内で１日ががりで実施するため、コマにあわせてスケジュール調整するのが大変でした。今は、Zoomによる講座も展開されているようなので、コマ数を増やしていただきたいです。

ビジネスリーダーとしての心構えがかわりました。目標が達成しない時など、部下のせいにしがちなところがありましたが、部下と一緒に業務推進するように心がけるようになりました。

BizCampusは多種多様な講座のラインアップがありますが、リーダー研修は特にオススメです。