《ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修》の評判・口コミまとめ
ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修に寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。（2024/05/02 公開）
《ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修》の良い評判・口コミ
社会人基礎からビジネススキルまで幅広く学べる研修ラインナップを取り揃えており、コストパフォーマンスに優れているという声が挙がっています。また経験豊かな講師による指導で、基本的なマナーやコミュニケーション、論理的思考など職場ですぐに役立つ知識を習得できる点が評価されています。
社会人としての必要なマナーがしっかりと身につきます
この研修の良い点は社会人としての必要なマナーをきちんと身につけることができるという点です。弊社ではお客様と接する機会が多く、しかも長時間コミュニケーションを取ることもしばしばあります。このため、社会人としてのマナーを身につけるのは必須と言えます。この研修ではそうしたマナーをしっかりと、しかも短時間で教えてくれますので、非常に効果的です。
社内で新人研修が出来、効率的で非接触で行えるようになった
これまでは、新人研修のために外部の講習に通わせていたが、コロナ禍などの影響もあり、ラーニングエージェンシーを利用している。社内で研修を行うことが出来るため無駄な接触も避けることが出来、大変助かっている。講習内容も新人研修に必要な内容を網羅しているのもありがたい。
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《ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修》の悪い評判・口コミ
操作性において要改善の声が挙がっているほか、フォローアップや事後課題の充実やオンライン研修の拡充を求める声も寄せられています。また、対話式の研修スタイルへの移行も求められています。
新人社員として基本的なマナーを身に着けることができます
オンラインなので致し方ない面はありますが、講師から受講生への一方的なスタイルではなく、講師と受講生がもっと議論しながら進める研修にしていただくと、もっと効果的な研修になるのではないかと思います。
一人前に育てるためには大事な研修
1日コースの場合でも、業種や職種によって学ぶべきことは違うため、こちらから指定した内容の研修を行う臨機応変さにして頂けるとありがたい。
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新入社員として必要なことを広範に知ることができます
このサービスのいい点
社内だけのローカルな内容だけでなく、社会全体として新入社員に求められるような能力について学ぶことができます。受講者同士のロールプレイもあって、より実践的かつ刺激的に学習することが出来ます。
ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修の改善してほしい点
特にはありませんが、この研修を受講した後の受講者の変化等が知りたかったです。「こうすればいい」だけでなく、それを実践した結果が知れると、よりイメージしやすいと思いました。
ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修導入で得られた効果・メリット
新入社員として必要なことを理解することができました。いわゆるノウハウ本や社内での研修も受けましたが、それら以上に頭に入ってきたので、個人的には良い内容であったと思います。
ビジネスマナーの基本を1日で
このサービスのいい点
新入社員の時に使用しました。講師の先生の教え方もわかりやすく、また、あとから見てもわかりやすいような資料を使用しており、非常にためになりました。1日でビジネスマナーと呼ばれる作法やルールなど、基本を網羅していると思います。
ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修の改善してほしい点
時期が時期なので仕方ありませんが、1部屋の人数が多く、一人一人へのフィードバックはできていませんでした。
ALL DIFFERENT株式会社の新入社員向け研修導入で得られた効果・メリット
新入社員研修は、ビジネスマナーから自社でやるとかなり先輩社員への負担が大きい。
アウトソーシングの分、先輩社員は自分の業務に専念できてよかった。
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