適性検査とは?
適性検査(適正検査)とは大きく学力(能力)検査と性格検査の二種類に分けられます。適性検査(適正検査)が使用される場所は自動車学校や就職活動、また企業内での異動時など様々です。 就職時の適性検査(適正検査)は、企業からは求める人物像を客観的、効率的に判断するため、またミスマッチが起きないよう、受験者の向き不向きなどを判断するために利用されます。

検索中…
適性検査の比較・資料請求が無料でできる、ITトレンドです。各製品・サービスの特徴と、対応従業員規模や提供形態の情報を一覧にしてまとめています。気になるサービスがあったら「リストに追加」ボタンをクリックすると、資料請求リストに追加できます。他にも、人気サービスランキング、導入事例や記事コラムなどからIT製品・サービスを探して比較することもできます。
資料請求ランキング
4月5日(月) 更新 | |
![]() |
|
---|---|
![]() |
|
![]() |
|
一覧を見る
|