特長：コスト削減・情報漏洩対策・業務効率化・社員利便性向上へつながります
「Bulas Payslip Mobile」は、24時間365日、いつでもどこでも過去2年分の給与明細、賞与明細、源泉徴収票を
インターネット経由で参照できる、マニュアル不要のサービスです。
【特徴】
1、従来の給与システムをそのままに、企業規模・業種業態を問わずに利用可能
●お客様が現在ご使用の給与システムで計算した結果をBulasPayslipMobile に連携して手軽に利用いただけます。
●ASP型サービスのため、社員増員時でもサーバ増強等のお客様負担はありません。
●スマートフォン、携帯電話、パソコンからアクセス可能。業種業態に関係無く利用いただけます。
2、社員が自己完結できる「考えられた」機能を搭載
●給与明細の公開日時に合わせて公開通知メールを自動配信し、明細の参照場所を誘導したり、
パスワード忘れ時の再発行機能や印刷・PDFデータ保管機能など、便利機能が充実しています。
3、BBSアウトソーシングサービスならではの安心・安全を提供
●最高レベルのセキュリティ・災害対策を施したシステムセンターを利用しサービス提供
●お客様毎に設定できるパスワードポリシー設定機能など、細やかなセキュリティ機能を備えています。
【オプション機能ご紹介】
●掲示板機能（無償オプション）
⇒社内伝達事項をPayslip Mobile内で確認できるため、企業と社員を結ぶ連絡ツールとして活用できます。
インフラ環境が整っていない職場で働く社員へ社内連絡など紙を配布する手間も削減します。
●複数の管理者権限（無償オプション）
⇒「店舗採用のアルバイトスタッフ給与情報を店長に確認させたい」、「人件費を把握するために管理者に
直属部下の給与情報を確認させたい」といった企業様向けの機能です。
●ヘルプデスクサービス（有償オプション）
⇒操作に関する社員からのお問合せに貴社専用コールセンタースタッフが対応します。
●雇用契約電子化サービス（有償オプション）
⇒雇用契約の運用を電子媒体で実施可能です。
●安否確認機能（有償オプション）
⇒社員が毎月の給与明細を照会する使い慣れた環境で安否を登録するため、
混乱の多い災害時にもスムーズな運用が可能です。
【オプション機能①】「雇用契約電子化サービス」で多様な雇用者との契約事務コストを削減！
●従業員様の雇用契約承諾まですべてのフローで紙媒体を排除し運用工数を削減
⇒お客様独自の雇用契約書フォーマットを簡単に登録可能。
⇒使いやすい管理者機能をご用意。随時、契約状況の確認、
過去の契約等をご確認いただけます。
⇒店長様・拠点長様を運用上フォローする拠点管理者権限の付与が可能。
契約更新承諾までの運用を拠点内で実施いただけます。
⇒従業員様へのメール通知・回答期限設定・リマインド機能を搭載。
確実な雇用契約取得が可能です。
【オプション機能②】企業BCPに役立つ安否確認機能
●災害時に社員の安否を集中的に確認する等の付加機能をオプションサービスでご提供
⇒社員は、毎月の給与明細を照会する使い慣れた環境で安否を登録するため、
混乱の多い災害時にもスムーズな運用が可能です。
⇒登録方法も有事の緊迫した状況を想定し、手間のかからないシンプル構造。
登録項目も4項目のみ。
⇒人事は登録依頼配信メールを社員に一斉送信。従業員は状況を登録し、回答。
人事は回答状況を一覧で確認できます。
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