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簡単に利用できる便利なツール
この製品のいい点
手軽に設定やテストができ、すぐに変更や取消などできる点が良いと思います。
また、設定も複雑でなく、感覚的に操作できるので、素人にも始めやすいと感じました。
KING OF TIMEの改善してほしい点
マニュアルとして、単に機能や操作だけでなく、労務管理の様々なケースに応じた利用方法が解説されていると大変助かります。
システムの不具合がありましたか?
現在まで、特段の不具合と感じたことはありません。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
手作業で行っていた勤務記録や申請・承認の台帳管理などがすべてツール上で管理できるようになった点は大きなコスト削減、効率化につながりました。また、従量制であることから、社員の増減が激しい当社でも無駄なコストが発生せずにすみました。
KING OF TIME導入の決め手
社労士からの推薦、評判など
検討者にオススメするポイント
多くの社労士事務所がご存知であるため、労務管理を含めたサポートを受けることが可能なこと
シンプルで使いやすい
この製品のいい点
管理側の設定やタイムシートの打刻などシンプルで使いやすいのが良いです。実際に社員も利用にはすぐに慣れて運用することが出来ました。また労働基準法に沿う各種設定も細かく出来るところが良いです。
KING OF TIMEの改善してほしい点
代休を時間給で自動付与できるようにして欲しいです。また更に見やすいようにUIの改善してもらえると嬉しいです。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
弊社は営業担当が多のですが、スマホによるGPS打刻があるため、正確な時間の把握ができるようになりました。
KING OF TIME導入の決め手
安さ、使いやすさ
利用しやすい
この製品のいい点
他社さんといろいろ比較・検討していた中で、お試し期間中に社員からKING OF TIMEは使い勝手がよくわかりやすいと好評だったため、こちらに決めました。業種柄、現場への直行直帰が多く、勤怠管理も大変だったのでGPSで打刻確認が取れる利便性が気に入っております。
KING OF TIMEの改善してほしい点
今のところこれといったものはないですが、スマホ用アプリがあれば尚良いかと思います。
携帯で毎回サファリで開いて打刻する際に位置情報を入れるとエラー表示が多々出るのが鬱陶しいことがあるので。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
現場直行直帰の社員の把握や有休休暇取得状況など一元管理できることが助かります。来年からは新入社員も増えるので、試用期間中とその後の状況と分けて設定できるところです。
KING OF TIMEに関して
この製品のいい点
・複数拠点にまたがって出退勤の管理が行える
・操作性がわかりやすく、導入が容易
・給与システムとの連携も可能
KING OF TIMEの改善してほしい点
管理者の機能として、操作を支援するような機能(アラート)があると、
さらに管理部門の操作性とミス防止が行えると思います
システムの不具合がありましたか?
運用を開始してから、今まで、不具合はありませんでした
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
このシステムを導入するまえは、自社開発のタイムカードシステムを使用していました
複数拠点で出退勤情報を統合する時にミスが多く、結果、給与の支払いにも影響が出ましたが
このシステムにしてからは、一括で管理できるようになり、ミスも減りました
以前利用していた製品の解約理由
IT担当が同時に開発した自社開発システムの限界が理由となります。
検討者にオススメするポイント
導入の効果は高いですが、試用を含め自社の運用にあっているかを、管理面、関係部署と十分に確認されることをお勧めします
センターの対応の良さ、管理のしやすさ、使いやすさ抜群!
この製品のいい点
管理する画面も実際にスタッフが操作する画面もかなり分かりやすい。サービスを初めたばかりの頃わからない事が何個かあったが、センターの方の対応が誰に繋がっても物凄く分かりやすく丁寧で大変助かりました。
KING OF TIMEの改善してほしい点
センターの電話の繋がりの悪さ。せっかく誰に繋がっても完璧な対応をしていただけるのに、時間がない時などは安易に電話出来ない。もう少し早めに繋がるとありがたいです。
システムの不具合がありましたか?
特にないですが、まれに位置情報が取得できない事があります。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
スタッフの管理がしやすくなりました。以前までは特に何もこういったシステムは利用していなかったのですが、スタッフと連絡つかない場合や実際に現場に本当にいるのか分からない時がありましたが、位置情報もわかりますし、打刻していない場合は管理者にメールが届くのですぐに対応ができる事が一番のメリットです。
KING OF TIME導入の決め手
スマホだけで利用できるところ
検討者にオススメするポイント
複雑な操作がいらず、わからないところはWEBのヘルプやセンターへ連絡すれば何も問題なく利用できます。
画面も見やすく誰でも使いやすい
この製品のいい点
いろんな勤務体系にも対応していて、打刻の種類も多数あるため用途に合わせて使わけができる。打刻修正など管理側で修正した際にも履歴が残るため間違いが起こりにくい。
KING OF TIMEの改善してほしい点
最初の作りこみの設定が少し大変なので、いろんなパターンが最初から登録されているとうれしい。また、スマートフォンの専用アプリがあり、申請や申請状況などもう少し簡単にみれるといいです。
システムの不具合がありましたか?
ちゃんと設定を作りこみさえすれば特に不具合などはないです。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
働き方改革に伴い、タイムカードの管理がちゃんとできていなかったため、導入することにより簡易的かつ把握できるようになった。
検討者にオススメするポイント
ラインワークスでの打刻が可能
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
小規模事業所におすすめ
この製品のいい点
打刻する端末をスマホやパソコンにすれば、初期費用0円でスタートできます。初期費用がかからないので、ちょっとお試し気分ではじめられます。
KING OF TIMEの改善してほしい点
初期設定が少し難しかったです。休暇管理で、有給の残日数を設定するところが、難解でした。ヘルプやQ&Aは、あまり参考になりませんでした。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
紙のタイムカードからの移行でした。まず、紙のタイムカードを作る手間、それをエクセルに入力する手間が省け、毎月の事務作業量が大幅に削減できました。それと、リアルタイムで出勤状況を確認できる点が良いです。
KING OF TIME導入の決め手
勤怠管理システムでのシェアが高い
検討者にオススメするポイント
まずは試してみるといいと思います
【KING OF TIME】感想
この製品のいい点
・勤務パターンが数パターンあるなか、全てに対応していただいている。
・時間外分析が把握しやすい。
・サポートセンターが丁寧に対応してくれる。
KING OF TIMEの改善してほしい点
ありません
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
・タイムカードの電子化
・Excelでの集計業務が削減され、管理者が勤務時間その他を共有できたこと。それにより個人負荷の軽減につながった
KING OF TIME導入の決め手
勤務パターンの設定のしやすさ
検討者にオススメするポイント
サポートセンターの対応
勤怠システムでは一番おすすめです!
この製品のいい点
操作が直感的にできるほどわかりやすく、エラーが一目でわかるので、
従業員の勤怠管理に大変役立っております。
また手ごろな割にサービス内容が手広く、電話サポートもいつも丁寧なため大変お世話になっております。
KING OF TIMEの改善してほしい点
年次休暇の付与基準日設定が2パターンしかできない(入社日もしくは会社の年度初めのみ)のが変更されるとうれしいです。
関連会社で会社の年休付与基準日を2つに分けているところがあるので、そちらに対応してもらえると嬉しいです。
また36協定のアラート機能が追加されましたが、
こちらも年間累計は事業開始年度にしか合わせられないため結果的にセルフチェックになっています。
システムの不具合がありましたか?
思い当たるような大きな不具合はこれまで特になかったです。
システムエラーもたいがいすぐにお知らせメールをいただけるので、
そちらで解決できております。
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
従業員のタイムカードチェック時間の大幅削減。
導入前は月初のタイムカードチェックに3~5営業日かかっていましたが、導入後は2~3営業日で完結できるようになりました。
KING OF TIME導入の決め手
操作感と価格
検討者にオススメするポイント
導入のしやすさ(サポートと価格)
社労士〜会社間のコミュニケーションの救世主
この製品のいい点
権限を細かく定めることができる為、社員一人ひとりがしっかりと確認閲覧でき、
部門長や本部長の確認も楽、エラーなどが出ても即チェックができる。
社労士とのやりとりも、今まではエクセルなどを使用し細かくやりとりしていたものが、
ほとんどやりとりの必要なく、社労士に一部閲覧の権限を与えるだけで給与計算が完了する為とても助かっています。
KING OF TIMEの改善してほしい点
時々出てくる疑問について、こちらからかけるフリーダイアルがない。
メールにて電話でのサポートを希望すると改めてかけては来てくれるが、スピード感がなく改善を希望しています。
システムの不具合がありましたか?
利用料の引き落とし(クレジットカード)ができていなかったそうだが、先々月(8月末締め)のことを10月に9月分の未納として連絡があり、経理が混乱した
KING OF TIME導入で得られた効果・メリット
人事業務の工数の減少。
社労士との電話やメールに費やす工数の減少。
複雑だった書類の簡素化(エクセルなどを使用せずに管理できる)
KING OF TIME導入の決め手
社労士の勧め
以前利用していた製品の解約理由
無料のツールであった為に機能が乏しかった
検討者にオススメするポイント
自分たちで給与計算はしない為、給与計算のことまではわからないが、勤怠の管理としては秀逸なシステム
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください