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人事評価制度構築コンサルティングのポイント
1戦略や理念に沿った評価制度の設計を支援します。
2評価制度の設計から運用まで一気通貫でサポート
3業績向上に寄与する評価制度の構築を支援します。
理念や戦略に沿った評価制度の設計から運用までを一貫支援。採用・育成・評価を連動させ、組織のパフォーマンス向上を支援します。
対応機能
人事評価制度設計
カスタマイズ研修
スキルマップ作成
サーベイ設問設計
MVV策定支援
サクセッションプラン策定
2026年04月30日 最終更新
目次
サービス概要
| 対象従業員規模 | 全ての規模に対応 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
|---|---|---|---|
| 提供エリア | 全国 | ||
| 参考価格 | 別途お問い合わせ | ||
サービス詳細
企業情報
| 会社名 | 株式会社リブ・コンサルティング |
|---|---|
| 住所 | 〒103-6029東京都中央区日本橋二丁目7-1 東京日本橋タワー29階 |
| 代表者名 | 関 厳 |
人事コンサルティング
人事コンサルティングとは?
人事コンサルティングは、企業の人事制度設計や人材戦略を専門家が支援するサービスです。評価制度の見直し、組織開発、人材育成プログラムの構築などを行い、企業の成長を支えます。人事部門や経営企画部門で活用され、戦略的人材マネジメントの実現に寄与します。
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IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社リブ・コンサルティングの 『人事評価制度構築コンサルティング』(人事コンサルティング)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
