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給与前払いサービス
給与前払いサービスとは？
給与前払いサービスは、従業員が働いた分の給与を給料日前に受け取れるシステムです。従業員の経済的負担を軽減し、福利厚生の一環として導入が進んでいます。主に人事部門や経理部門で活用され、従業員満足度向上や離職率低下に貢献します。システムは給与計算ソフトと連携し、管理業務の効率化も実現します。
比較表つきの解説記事はこちら給与前払いサービス比較・おすすめ９選！アプリ対応や手数料、仕組みも解説
2026年03月17日 最終更新
製品概要
| 対象従業員規模 | 50名以上 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
|---|---|---|---|
| 提供形態 | サービス | ||
| 参考価格 | 別途お問い合わせ | ||
受賞歴
企業情報
| 会社名 | 株式会社セゾンパーソナルプラス |
|---|---|
| 住所 | 〒170-6043 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60・43F |
| 資本金 | 82百万円 |
| 事業内容 | 労働者派遣事業／人材紹介事業／テレマーケティング事業／官公庁事業 |
| 代表者名 | 嶋田 かおり |
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