資料請求リスト
0
前給(まえきゅう)
給与前払いサービス

前給(まえきゅう)とは?価格や機能・使い方を解説

【きらぼし銀行グループ運営の給与前払いサービス】

きらぼしテック株式会社
上半期ランキング

上半期ランキング

給与前払いサービス[大規模]受賞

全体満足度★★★☆☆3.8(4件)
カテゴリ平均満足度★★★★4.1

当該製品は情報のみ掲載中で、ITトレンドからお問い合わせいただけません

給与前払いサービスでお問い合わせの多い製品は?

月間ランキングページへ

サービス選定にお迷いの方
は無料の一括資料請求で比較!

ITトレンドがおすすめするサービスを
まとめて資料請求できます

即給 byGMO充実したサポート体制で安心! Advanced pay SAISON給与前払いサービス「JOBPAY」
公式情報掲載公式情報掲載本ページは提供企業より公式情報を提供いただいています。
※レビューはITトレンド独自調査によるものです。

前給(まえきゅう)のポイント

12005年誕生、勤怠登録者70万人以上の導入実績!
2スマホ決済アプリ『ララPayプラス』で前給を即時チャージ!
3既存システムへの柔軟な対応と、専任担当による運用サポート!

給与に関わるサービスだからこそ、安心安全を最優先に。 銀行グループならではの安全な資金管理、各種法令に準拠した仕組みとセキュリティ体制により、長期的に安心して運用いただけます。

対応機能
立替払い
自社払い
モバイルアプリ
リアルタイム振込
従業員向けサポートサービス
システム連携

2026年09月01日 最終更新

目次

製品概要

対象従業員規模100名以上対象売上規模全ての規模に対応
対象業種全業種対応
提供形態クラウド / SaaS / サービス
参考価格0円〜
サポート体制電話 / メール

受賞歴

注釈:ランキング製品が掲載終了の場合、製品順位が変動する場合がございます

ITトレンド透明性認定バッジ

製品詳細

画面仕様

  • 前給(まえきゅう)_利用画面サンプル1

  • 前給(まえきゅう)_利用画面サンプル1

採用と定着を、"安心"で支える『前給』

前給とは

『前給』は、きらぼし銀行グループが提供する給与前払いサービスです。
従業員は給料日を待たずに、すでに働いた分のお金の一部を必要なタイミングで受け取れます。

企業は前払い業務を制度として仕組み化でき、
従業員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な給与の受け取りを実現できます。

受取方法は銀行振込に加え、
スマホ決済アプリ『ララPayプラス』への即時チャージにも対応しています。

製品詳細-1

前給で解決できる課題

採用・定着の両面に効果があるので、"採用コストの削減"につながります!

★求人応募数UP!
求人情報誌や求人サイトでは「前払い制度あり」と訴求する企業も増えています。
前払い制度を導入することで、採用にかかる費用の削減が期待できます。

★定着率UP!
仕事に慣れた頃に退職されることは、企業にとって大きな損失になります。​
『前給』を導入することで定着率が向上し、採用コスト削減・業務効率化に貢献します。

製品詳細-2

前給の強み

◆導入実績
2005年のサービス開始以来、累計2,000社以上、勤怠登録者数70万人以上!
大手飲食チェーンや人材派遣・運送業をはじめ、中小企業から大手企業まで幅広く導入されています。
20年以上にわたり培ってきたノウハウを生かし、企業ごとのニーズに合わせて導入をサポートします。

◆"銀行グループが運営"という信頼性
安全な資金管理が実現し、情報のセキュリティも万全。
労働基準法・貸金業法・利息制限法など各法律もクリアしたサービスなので安心安全です。

◆円滑な導入・運用のための手厚いサポート体制
導入前・運用開始後も専任担当が継続してサポートします。
・運用設計&導入サポート
・既存システムに合わせた柔軟対応
・専任担当による企業さまアフターフォロー
・従業員さま向けサポート(コールセンター設置・利用方法パンフレット作成など)

◆『前給』を電子マネーに即時チャージできる
スマホ決済アプリ『ララPayプラス』との連携で、『前給』を口座を介さず即時チャージができます。
銀行口座の残高を気にすることがなくなり、チャージから決済までシームレスに行えます。
『ララPayプラス』では、前給利用者向けに最大50%残高還元のお得なキャンペーンも開催しています。

仕様・動作環境

補足スペック
対応デバイスPC / SP
API連携可否不可
導入企業カスタム有無
セキュリティ認証ISO/IEC 27001
法令対応労働基準法・利息制限法・貸金業法対応

評判・口コミ

全体満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
3.8
詳しい評判・口コミを見る

導入効果

銀行グループの運営する『前給』なら、給与前払いサービスが安心して利用できる!

■業種:人材派遣業
人材派遣業では前払いが一般的なので、
採用強化に向け給与前払いサービスを導入する必要があると感じていた

【課題】
・安心・安全に利用できる「給与前払いサービス」を導入したい
・前払い関連の業務負担を減らしたい
・企業のコスト負担を軽減したい

【効果】
・銀行グループの運営しているサービス導入で、振込資金のより安全な預け入れが実現
・給与前払いサービス『前給』の充実したサポート体制で、業務負担も軽減
・企業のコスト負担が低いサービスを選択

『前給(まえきゅう)』のよくある質問

  • Q

    『前給』とは、どのようなサービスですか?

  • Q

    『前給』の運営企業はどんな会社ですか?

  • Q

    『前給』は、どんな企業・業種で導入されていますか?

一覧を見る

企業情報

会社名きらぼしテック株式会社
住所〒107-0062 東京都港区南青山3-10-43
URLhttps://www.kiraboshi-tech.co.jp/maeq/
設立年月2017年11月1日
資本金2,150百万円
事業内容資金移動業者 (登録番号:関東財務局長第00088号 / 登録日:令和3年7月26日) 前払式支払手段(第三者型)発行者 (登録番号:関東財務局長第00750号 / 登録日:令和3年7月26日) ① コンピュータシステム及びアプリを含むソフトウェアの企画、開発、供与 ② インターネット又はアプリを含むソフトウェア等を利用した各種サービスの企画、開発 ③ 給与前払いサービスの営業支援、及び電子マネーサービスの営業 ④ 給与前払いサービスのヘルプデスク及び事務アウトソーシングの受託、及び電子マネーサービスのヘルプデスク及び管理業務
代表者名小川 陽平

給与前払いサービス

給与前払いサービスとは?

給与前払いサービスは、従業員が働いた分の給与を給料日前に受け取れるシステムです。従業員の経済的負担を軽減し、福利厚生の一環として導入が進んでいます。主に人事部門や経理部門で活用され、従業員満足度向上や離職率低下に貢献します。システムは給与計算ソフトと連携し、管理業務の効率化も実現します。

比較表つきの解説記事はこちら
給与前払いサービス比較・おすすめ8選!アプリ対応や手数料、仕組みも解説

IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、きらぼしテック株式会社の 『【きらぼし銀行グループ運営の給与前払いサービス】前給(まえきゅう)』(給与前払いサービス)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

給与前払いサービスの製品をまとめて資料請求