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非公開のユーザー
投稿日2021/1/1
社名：非公開
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：編集・編成・制作
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
操作が直感的で、使いやすい
この製品のいい点
GPS打刻で、打刻した場所のログを残せるところ。業務委託のスタッフが多いので便利です。不正などの予防にもなります。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
半日振休と半日有給を同日に取得した場合の管理を可能にして欲しい。設定等の不手際かもしれませんが、この組み合わせができず、不便を感じました。定時前の打刻のリマインド機能。打刻がされなかった日の24:00を超えると通知メールが来ますが、そもそも打刻を忘れないようにするシステムがあると助かります。また、GPS打刻の際のGPSがピタリの場所を示さない。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
年間5日の有給取得が義務付けられ、弊社でも有給取得管理が徹底されました。その人がその月に何日有給を消化したかが、月単位で確認できるのは非常に助かります。
検討者にオススメするポイント
打刻修正すると管理者に通知が飛びます。管理者側からすると漏れがなくなるので便利です。
サービス利用状況
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3年以上
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分からない
『ジョブカン勤怠管理』とよく比較されているシフト管理・人員計画（WFM）
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