《RECOG》の評判・口コミまとめ
RECOGに寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。(2023/06/29 公開)
《RECOG》の良い評判・口コミ
レターのやり取りをすることでコミュニケーションを活性化するだけでなく、褒められることでモチベーションアップにも繋がるといった声が多くありました。自分以外の社員がどんな仕事をして感謝を集めているのかが分かるのも刺激になり、社員それぞれが互いに褒め合う文化が醸成されていくことも魅力です。
ありがとうの見える化で社内のコミュニケーションが活発化
テレワークにおけるコミュニケーション不足や孤立化が問題視される中、RECOGでレターやり取りすることでコミュニケーション活性化だけでなく、モチベーションアップにも繋がります。レターフィードを見ると、自分以外の社員がどんな仕事をして感謝を集めているのかが分かります。お互いの仕事内容を知るだけではなく、他の人の頑張りを見ることで、自分も頑張ろう!というやる気アップにも繋がります。さらに、投稿フィードで情報を発信することができるもの良い点です。
社内のミッション・ビジョン・バリューに基づいた評価ができる
企業理念に沿った行動を心がけた社員に対してポイント制で評価することができ、社内への企業理念や文化を浸透させるのに役に立つとは思う。社員それぞれが互いに褒め合う文化が醸成され、普段は気にかけない些細な行動にも感謝を伝い合えるようになった。
コミュニケーションが取りやすくなりました
普段あまり言うことがないちょっとした感謝や伝えたい気持ちを言葉にできるので、とてもいいツールだと感じました。送られる方も気分が良いのでモチベーションアップにも繋がると思います。
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《RECOG》の悪い評判・口コミ
会社の指標に合わせて褒めるポイントを明確にする必要があるので、会社によっては難しい部分もあることが懸念となったり、プロフィールの入力項目が必須ではないため、人によって入力の差があり知りたい情報を見れない場合もあるようです。社内全体にうまく浸透させる仕組みがあると良いのかもしれません。
全体にうまく浸透させる仕組みがあると良い
会社の指標に合わせての褒めるポイントを明確にする必要があるので、会社によっては難しいかもしれません。社員の褒めるをサービスとしているので仕方ないが、社員に書いてもらいやすいポジションがどうしてもあるので、全体に浸透させる仕組みがあると良いですね。
人によってプロフィール入力の差がある
プロフィールの入力項目が必須ではないため、人によって入力の差があり、知りたい情報を見れないことがあります。
ツールへの参加率の低さが課題
本ツールの導入だけでは、社員の参加率が上がらないため、上げる施策をツール内で選択できるような機能があると良い。
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モチベーションが上がる
この製品のいい点
感謝を文章でもらうことで、お互いの気持ちのテンションやモチベーションが上がるなと思いました。
感謝しやすい環境になりました。
RECOGの改善してほしい点
特にはありません。会社の組織に沿ったデザインが導入されているので、満足です。
今後もっと良いサービスになる事を期待しています。
RECOG導入で得られた効果・メリット
モチベーションがあがったり、小さなことでも感謝するようになる。他の社員のレコグを読むことで、送られた社員の新しい一面を知る事ができる。
仕事のモチベーションになってます
この製品のいい点
人数が多いので直接関わる社員が限られる中でどういった動きがあるのかを改めて見られる場所になっており、同期の結果や達成報告を確認して自分のモチベーションに繋がっています。
RECOGの改善してほしい点
レイアウトが見にくい点、です。開かないとメッセージが見えないので開いてその日の動きがわかるようになればより多くの情報を見ることができると思います。
RECOG導入で得られた効果・メリット
実際に現場がどういう流れで動いているか、1日の流れを見られるので場所も違う所にいても把握できるので、会社全体の動きがRECOGを通じて見える化できています。
社内のコミュニケーション活性化
この製品のいい点
社内の気持ちや考えが皆に共有される点が良かった。また、UIも見やすく使いやすい為、気軽に利用ができて満足しています。
RECOGの改善してほしい点
まれに投稿が重複して表示されていたり、使用環境の問題もあるかと思うが、若干重くなる瞬間があるがそれ以外は最高です!
RECOG導入で得られた効果・メリット
気軽に気持ちを伝えられるため、些細な仕事上での感謝やお祝い事を気兼ねなく出来ることで、社内のコミュニケーションやモチベーションにつながった。
みんなの顔が覚えられるようになりました
この製品のいい点
顔を覚えるのが苦手な私が覚えることができました。
趣味や前職までも知ることができるのでコミュニケーションツールとしてとても役に立っています
RECOGの改善してほしい点
とくにないです。
みんなの活躍シーンを知れるのでとても面白いサービスだと思います。前職ではこういったものがなかったので、現職のほうが仲がいい気がします。
RECOG導入で得られた効果・メリット
営業ウーマンとして、顔と名前を覚えるのがとても苦手な私が、写真と一緒に名前を覚えられるので、格段に顔と名前を一致させることができました。
検討者にオススメするポイント
仲のいい会社になると思います
モチベーションが向上しました
この製品のいい点
入社当初からこちらのサービスを利用しております
褒めることを可視化する事により、自分のモチベーションが上がるのはもちろん、他者への感謝の気持ち等も素直に伝える事が出来るのでとてもいいサービスだと思います。
RECOGの改善してほしい点
特に思いつかないです!
トップのデザインなども季節によって変更がありますし、使いやすいと思います。
RECOG導入で得られた効果・メリット
周囲の動きや雰囲気などが分かります。
実際に自分以外の部署やチームの人の雰囲気等も分かりますし、部署問わずコミュニケーションツールとして活用できます。
褒め合う文化が生まれる!
この製品のいい点
社内のコミュニケーションを取る上で、必要なサービスだと感じました。
使いやすいのはもちろんのこと、褒める習慣化ができることが素晴らしいサービス内容だと思います。
RECOGの改善してほしい点
マイスペシャルが一日一度しか送れないのが残念です。送りたい人がたくさんいる場合とても悩みます。
無制限にしていただきたいです!
RECOG導入で得られた効果・メリット
普段はなかなか、直接口では恥ずかしくて伝えにくいこともレコグを通してなら素直に気持ちを伝えることができます!ほかの人の頑張りをみんなに伝えることもできるので、その人の評価を上げることにもつながると思います。
検討者にオススメするポイント
社内のコミュニケーションが増える
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
自分では発見できなかった長所が見つかるツールです!
この製品のいい点
客観的に見た自分のいいところ、もっと良くなるところを知ることができる!
自己肯定感向上ツールだと思います。
RECOGの改善してほしい点
個人写真を複数登録できるようにしてほしいです。
休日の過ごし方など写真付きで説明した方が、分かりやすく覚えてもらいやすいと思いました。
RECOG導入で得られた効果・メリット
客観的に自分のことを見ることが出来る点。
成長を可視化できる点。
他部署の動きが把握できる点だと思います!
社員間で仲が良く仕事のしやすい環境が継続できています。
この製品のいい点
褒める、褒められる場が存在していることがメリットだと感じています。直接だけでなく周りの社員の人も目が通せる場で形にも残る環境・ツールは非常に便利。
RECOGの改善してほしい点
改善してほしいと感じる点は特にないです。しかしながら、世の中のサービスや製品は日々進化していっており、このサービスもどのように進化していくのか楽しみでしかありません。
システムの不具合がありましたか?
今のところないです。快適です。
RECOG導入で得られた効果・メリット
様々な会社での出来事など共有されるため社内情報を得ることができます。その情報を元に社員間でコミュニケーションが更に増えメリット尽くしだと感じています。
気軽にコミュニケーションがとれます
この製品のいい点
簡単な操作で利用することができ、見やすく使いやすいです。支社や他部署メンバーとも気軽にコミュニケーションがとれ、その内容から強みが可視化できるためわかりやすいです。
RECOGの改善してほしい点
送付後の内容変更は現状もできますが、レターの種類やバリューを変更できるようになると、もっと使いやすいかなと思います。
RECOG導入で得られた効果・メリット
人数が増えてく中でコミュニケーションがとりにくくなっていましたが、普段はなかなか話す時間がないメンバーのよい点をRECOGを通してたくさん知ることが出来ます。
褒めるの可視化が出来る
この製品のいい点
社内で小さなことでも褒めあうことで、褒める仕組みづくりができたりモチベーションアップにもつながります。バッジも項目ごとに分かれてるので自己分析にも役立ちます。
RECOGの改善してほしい点
通知をもう少し大きくしてほしい。
忙しいと忘れがちなので、リマインド通知など習慣化出来るような仕組みがあれば続けやすいと思います。
RECOG導入で得られた効果・メリット
自然と良いところを見つける癖がついた。自己分析の際に得手不得手が明確になった。希薄になっていた人間関係も円滑になった。
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