KING OF TIME 勤怠管理の評判・口コミ

初めて勤怠管理システムを導入しました。それまではGoogleのスプレッドシートで勤怠を管理していましたが不正打刻や給料計算ミスなどがあり業務改善したいと思い導入を決めました。初めは登録が少し難しく手間がかかってましたがサポートスタッフの方は電話対応は予約制になるので基本チャットでの対応になりますが返事も当日中に返答してくれますし、電話予約さえしてれば聞きたい事全て答えてくれますので慣れれば問題ないです。 導入後不正打刻と給料計算ミスも無くなり、給料明細も電子化になりましたのでとても助かってます。 人事労務機能もあり有期雇用契約の期限が来たら通知して教えてくれますので便利です。

給料計算と人事労務が紐づけされてるので、人事労務の従業員情報の【適用日】を間違えると給料計算に影響がでます。 仕組みを覚えればいいことではありますが、日を経ってから操作して【適用日】を間違える可能性があるのが不安です。もっとシンプルにして欲しいのが正直なところではあります。 あと、給料明細項目を編集する際に項目を全てドラッグしないといけないのがめんどくさい。契約形態によって給料明細項目は違うのですごく手間ですし一番改善してほしいところです。

従業員の不正打刻や給料計算ミスを防げます。 特に営業会社や配送がメインの会社ですとGoogleのスプレッドシートだと管理するのは難しいです。 スタッフには専用アプリを自身のスマホに入れてもらっているので出勤の際にPCに並ぶこともないですし、出勤・退勤・休憩のタイミングで位置情報を拾ってくれますので管理しやすいです。 給料計算の時間も大幅に短縮しましたし、給料明細の発行も自動的にメールで配信してくれますのでペーパーレスにもなってます。

起業して従業員を雇用したタイミングがいいと思います。従業員の人数×料金分なのでお得です。