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非公開のユーザー
投稿日2023/6/16
社名：非公開
業種：情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種：編集・編成・制作
従業員規模：100名以上 250名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
従業員の給与明細確認について
この製品のいい点
従業員が自分自身の給与明細や賞与明細を確認できる専用アプリがあり、とても助かっています。
他社サービスはWebサイトはアクセスしないと見れないものも多いですが、アプリで確認できるのはすごくメリットがあるなと感じました。
人事労務freeeの改善してほしい点
年末調整をする際、過去の年末調整内容がどこから見れるのか迷う時があります。
もう少しわかりやすいボタンなどにしてもらえると助かります。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
勤怠打刻は別サービスを使用しておりますが、打刻内容や休暇内容などを連携できるので、余計な作業が必要にならず、別サービス同士での一気貫通できる点が業務効率を高めていると感じています。
機能評価
管理者からみた使いやすさ
使用していない
ユーザー（従業員）からみた使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の作成しやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の配信方法の満足度
使用していない
使用機能・サービス：
オンライン上で閲覧
PDFで配布
メールで配布
印刷して配布
外部システムとの連携のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート方法の満足度
使用していない
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
チャットでのサポート
FAQサイトでのサポート
訪問でのサポート
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
3年以上
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
ペーパーレス、業務効率化へ
☆☆☆☆☆
★★★★★
1人で給与計算を行っているため、紙での管理に限界を感じ、フリー人事労務を導入することに決めました。 費用はかかりますが、...
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☆☆☆☆☆
★★★★★
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従業員情報の一元管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
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非公開のユーザー専門職（医療関連）/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている給与明細電子化
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