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従業員満足度調査（ES調査）サービス

パルスアイとは？価格や機能・使い方を解説

月1回のWebアンケートで社員の本音を聞き出し離職を未然に防ぐ
株式会社ジャンプスタートパートナーズ

カテゴリ平均満足度 ★★★★ ☆ 4.1

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《パルスアイ》のPOINT

実名と匿名のアンケートを組み合わせて社員の調子と本音を把握
気持ちをスコア化してグラフにし、AIが退職リスクを4段階判定
オンラインで導入し、直感的な操作で簡単に運用可能

月に1回の実名アンケートと四半期に1回、年に1回の匿名アンケートで、社員の調子や気持ち、ホンネをサーベイして、優秀な社員の突然の退社を防ぎ、組織改善を図るツールです。

製品トップ

仕様・動作環境価格・料金プラン

評判・口コミ(8)

事例

2023年05月12日最終更新

製品概要

対象従業員規模	全ての規模に対応	対象売上規模	全ての規模に対応
提供形態	クラウド / SaaS
参考価格	300円～
参考価格補足	1人あたりの価格設定で、300円、400円、要見積の3つのプランがあります。

製品詳細

アンケートをスコア化して個人の悩みゃ組織の課題を見える化

パルスアイとは

パルスアイは、月1回社員に自動配信されるWebアンケートで、社員の調子や気持ちをサーベイします。その他、例えば四半期に1回と年に1回の匿名アンケートを実施します。その結果を見て、離職を未然に防ぐアプローチが可能になるツールです。アンケートの配信頻度は自由に設定可能で、配信した月のみ費用が発生します。

アンケート結果は管理職の育成や組織改善にも活かすことが可能です。

パルスアイにできること

・サーベイ（アンケート）結果の推移から、AIが離職リスクを4段階で判定します。
アンケートは、仕事内容・パフォーマンス・人間関係・健康（睡眠）の4項目を、高満足から高不満までの5段階の顔文字で回答するものです。「今月の一言」という自由記載欄もあります。

・「調査データ→個人と組織の課題を把握→改善」のサイクルを継続的に回していけます。
管理画面には、部署別比較・トレンド推移・項目別詳細・個人コンディションの項目があり、それぞれがスコア化されてグラフや表で表示されます。

・部署別比較では、仕事のしやすさ、組織の居心地、自己実現、チーム力など11の項目がスコア化され、部署ごとの課題や問題点を把握できます。スコアの高低は5段階で色分けされるので、強みと弱みを一目で把握できます。

・トレンド推移では、さまざまな項目の時系列変化を把握でき、組織の状況が上向か下向きか、対策の効果があがっているかどうかが分かります。

・サーベイの結果から、社内の現状把握ができ、組織的なフォローを行うことでマネージャー社員の育成にもつながります。その際、AIメンターがマネージャーの相談相手として利用できます。

・社員や部署全体の課題を特定し、適切な対応を行うことで、社員のエンゲージメントを高めることに貢献します。

パルスアイの強み

・毎月のアンケートは実名回答、四半期に1度のエンゲージメント編と年に1度のカルチャー編は匿名回答（部署のみ記入）などと、実名と匿名を組み合わせることで本音を聞けます。
・導入が簡単：申し込みから設定までオンラインで完結します。
・料金設定がシンプル：スタンダードコースは、1人月額300円（税抜）とシンプルな設定です。10名以上から利用でき、アンケートを配信した月のみ費用が発生します。

価格・料金プラン

従業員一人当たりの定額制

・スタンダードプラン：月額300円/人
・PDCAプラン：月額400円/人
　追加機能：スタンダードプランの機能＋AI診断コメント、フォロー記録、PDCA支援、Eメールアドバイス等
・組織改善プラン：要見積
　追加機能：PACDプランの機能＋月次定例ミーティング、マネージャーコーチング、組織改善コンサルティング

無料プランなし

無料トライアルあり

評判・口コミ

全体満足度

★★★ ☆☆ 3.5

全8件の口コミを読む

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機能や効果はそれなり

スコア化されたサーベイ結果から具体的な対策を組めるので使い易いです。また、その施策に対しての効果も毎月のサーベイ結果から把握できるので良いです。

2023/07/14

★★ ☆☆☆ 2

情報処理、ＳＩ、ソフトウェア / 100名以上 250名未満

会社が抱える課題から何をすべきかに役立つ

サーベイの結果をカテゴリースコアで提示してくれるので、社員一人一人へのケアや組織全体の見えない課題を把握しやすくなります。

2023/06/30

★★★ ☆☆ 3

情報処理、ＳＩ、ソフトウェア / 10名以上 50名未満

組織に対する本音が分かる

アンケート項目数は少なめなので回答率は高いです。スコアをダウンロードして保管しておけるのも利点だと思いました。

2022/12/14

★★★ ☆☆ 3

情報処理、ＳＩ、ソフトウェア / 1,000名以上 5,000名未満

企業情報

企業名	株式会社ジャンプスタートパートナーズ
住所	〒221-0052 神奈川県横浜市神奈川区栄町５−１横浜クリエーションスクエア 14階
設立年月	2008年9月
代表者名	安藤達裕

価格・料金プラン

従業員一人当たりの定額制

・スタンダードプラン：月額300円/人
・PDCAプラン：月額400円/人
　追加機能：スタンダードプランの機能＋AI診断コメント、フォロー記録、PDCA支援、Eメールアドバイス等
・組織改善プラン：要見積
　追加機能：PACDプランの機能＋月次定例ミーティング、マネージャーコーチング、組織改善コンサルティング

無料プランなし

無料トライアルあり

従業員満足度調査（ES調査）サービス

従業員満足度調査（ES調査）サービスとは？

従業員満足度調査とは、会社の従業員を対象として、業務内容や人間関係、待遇や会社への愛着など、会社への満足度に関する調査です。ES（Employee Satisfaction）調査とも呼ばれ、企業や組織、職場の課題分析や経営方針の策定に用いられます。調査から浮き彫りになった課題を改善して従業員満足度を向上させることで、従業員のモチベーション向上、業績の向上、採用力の強化や人材流出のリスク低減など、様々なメリットにつなげられます。

比較表つきの解説記事はこちら
従業員満足度調査（ES調査）サービスおすすめ比較20選！タイプ別に紹介

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アドバンテッジタフネスエンゲージメントプラス

カオナビ

ミキワメウェルビーイングサーベイ

オーピタスサーベイ

Wevox（ウィボックス）

SmartHR

HRMOSタレントマネジメント

タレントパレット

テレワーク環境下にて上長とのコミュニケーションの質が向上

組織診断サーベイ

『ラフールサーベイ』

1社1人の担当者がつくHRサーベイGeppo

IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社ジャンプスタートパートナーズの『月1回のWebアンケートで社員の本音を聞き出し離職を未然に防ぐパルスアイ』（従業員満足度調査（ES調査））に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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