SmartHRとは？価格や機能・使い方を解説

【多角的な分析で戦略人事を推進】従業員サーベイ
株式会社SmartHR

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従業員満足度調査（ES調査）小規模・中規模・大規模部門受賞

カテゴリ平均満足度 ★★★★ ☆ 4.1

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《SmartHR》のPOINT

エンゲージメント分析に最適！手間なく簡単にアンケート配信。
あらゆるデータで詳細分析！傾向を把握し、課題を発見。
多角的調査が可能！高い信頼性のある質問設計。

従業員へ簡単にアンケートを配信。部署や役職などの情報をもとに様々な分析ができます。
エンゲージメント調査や不定期のアンケートなど、あらゆるサーベイに対応可能です。

製品トップ

仕様・動作環境価格・料金プラン

評判・口コミ(1691)

事例

2024年02月01日最終更新

製品概要

対象従業員規模	全ての規模に対応	対象売上規模	全ての規模に対応
提供形態	クラウド / SaaS
参考価格	別途お問い合わせ

製品詳細

従業員サーベイに最適！アンケート配信であらゆる分析が可能な「SmartHR」

『SmartHR』は、登録した従業員へアンケートを送信し、様々な情報データを基に
あらゆる分析が簡単にできるソフトウェアです。

従業員の異動や離職等があれば、その都度データ入力作業をしたり、
エンゲージメント調査などのサービス導入を新たにすると、データ取り込み作業等が必要となってきます。
「SmartHR」なら、従業員データ管理と連動をしているためデータ管理作業はいりません。
アンケート配信やエンゲージメント調査など、いろいろなサーベイに活用いただけます。

課題の発見へと繋がる分析が可能な「SmartHR」のエンゲージメント調査

正確な分析が行わなければ〔エンゲージメント調査〕の効果は発揮できません。
「SmartHR 従業員サーベイ」は、役職や部署でクロス集計ができる事はもちろん、
「SmartHR」で管理されているデータを使用した分析ができるので、課題原因の特定も可能となります。

☆回答の傾向も即時把握☆
依頼・回答・未完了の件数や完了率等の表示に加え、各質問回答を円グラフにして表示するので、
全体傾向の把握が即座にできます。

☆詳細な分析で課題を発見☆
役職や部署、雇用形態等、いろいろなセグメント分けをして結果を表示できるだけではなく、
推移分析なども簡単に実施できるので、課題発見へと繋がります。

☆高度分析がシンプル操作で実現☆
さまざまな分析パターンであらゆる観点からの分析が簡単に実施できます。
ワンクリックで分析対象の項目を選択でき、高度な分析が簡単に行えます。

「SmartHR」のデータを基に高い信頼性のある質問設計が可能！

「SmartHR 従業員サーベイ」は、慶應義塾大学商学部山本勲教授と共同で研究・開発を行っています。
全世界標準化している〔エンゲージメント〕をベースに、「SmartHR」が管理するあらゆるデータから
ワークエンゲージメント調査の質問設計を実施します。

◆多角的調査ができる質問を設計します。
労働時間・賃金や雇用形態、ワークライフバランス、メンタルヘルス、人材マネジメント等を研究されている
山本教授との共同研究で、従業員エンゲージメントが多角的調査できる質問の設計をしました。

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評判・口コミ

全体満足度

★★★★ ☆ 4.3

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smartHRで業務効率化

人事労務関係の管理や手続きがこの製品のみで完結できることが導入のメリットです。一括管理が出来ることで、人事異動などがあってもしっかり管理、引き継ぎができます。

2024/09/17

★★★★ ☆ 4

その他 / 10名以上 50名未満

給与だけでなくあらゆる手続きが完結できる万能ツール

転職した際の書類手続きから入社後の各種手続きまですべてオンラインで完結できてありがたかったです。画面もわかりやすく、説明なくリンクを渡されても操作できました。

2024/09/15

★★★★ ☆ 4

コンサル・会計・法律関連 / 100名以上 250名未満

給与明細もペーパーレスになりました

いつでもどこでも、スマートフォンさえあれば給与明細が見られちゃうので、紙だと無くしてしまう人にとっては、とてもありがたいです。

2024/09/12

★★★★ ☆ 4

食品、医薬、化粧品 / 100名以上 250名未満

企業情報

企業名	株式会社SmartHR
住所	〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1　住友不動産六本木グランドタワー
設立年月	2013年1月23日
事業内容	SmartHRの企画・開発・運営・販売
代表者名	芹澤雅人

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従業員満足度調査（ES調査）サービス

従業員満足度調査（ES調査）サービスとは？

従業員満足度調査とは、会社の従業員を対象として、業務内容や人間関係、待遇や会社への愛着など、会社への満足度に関する調査です。ES（Employee Satisfaction）調査とも呼ばれ、企業や組織、職場の課題分析や経営方針の策定に用いられます。調査から浮き彫りになった課題を改善して従業員満足度を向上させることで、従業員のモチベーション向上、業績の向上、採用力の強化や人材流出のリスク低減など、様々なメリットにつなげられます。

比較表つきの解説記事はこちら
従業員満足度調査（ES調査）サービスおすすめ比較20選！タイプ別に紹介

『SmartHR』とよく比較されている従業員満足度調査（ES調査）サービス

アドバンテッジタフネスエンゲージメントプラス

カオナビ

Wevox（ウィボックス）

1社1人の担当者がつくHRサーベイGeppo

タレントパレット

テレワーク環境下にて上長とのコミュニケーションの質が向上

組織診断サーベイ

オーピタスサーベイ

『ラフールサーベイ』

HRMOSタレントマネジメント

IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの『【多角的な分析で戦略人事を推進】従業員サーベイSmartHR』（従業員満足度調査（ES調査））に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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11月18日(月) 更新
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