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リクルートマネジメントソリューションズの人材育成・組織開発サービスのポイント
1階層別育成から組織変革まで幅広く支援
2研修やコンサル等多様な手法で業務改善を支援
3社員の自律的成長を組織の成果へ
企業の人と組織の変革を支援する包括的な人材育成・組織開発サービス。階層別の育成や組織課題の解決を総合的に支援し、企業の成長を後押しします。
対応機能
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2026年04月30日 最終更新
目次
製品概要
| 対象従業員規模 | 全ての規模に対応 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
|---|---|---|---|
| 提供形態 | サービス | ||
| 参考価格 | 別途お問い合わせ | ||
製品詳細
仕様・動作環境
| 補足スペック | |
|---|---|
| 対応デバイス | - |
| API連携可否 | - |
| 導入企業カスタム有無 | - |
企業情報
| 会社名 | 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ |
|---|---|
| 住所 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館4F |
| 設立年月 | 1989年 |
| 従業員数 | 585名(2023年4月1日時点) |
| 資本金 | 1億5千万円 |
| 代表者名 | 山﨑 淳 |
従業員満足度調査(ES調査)サービス
従業員満足度調査(ES調査)サービスとは?
従業員満足度調査(ES調査)は、従業員の仕事への満足度や職場環境に対する意見を収集・分析するツールです。アンケートの自動配信、集計分析、改善提案のフィードバック機能が含まれます。人事部門や経営企画部門で活用され、組織のエンゲージメント向上と離職率低下に貢献します。
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